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inter 
pares 
Unternehmensgruppe
Bewertung

Spannende Zeit

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Neckargemünder Hof in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nachdem der alte Heimleiter weg ist wurde für uns die perfekte Übergangslösung gefunden die Bewegung in das Heim bringt. Hoffentlich geht es so weiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es sollte mehr in die Arbeitsmittel und Weiterbildung gegeben werden

Verbesserungsvorschläge

Dinge weiterführen die jetzt begonnen wurden

Kommunikation

Eigentlich könnte wie überall mehr miteinander statt übereinander geredet werden

Kollegenzusammenhalt

abhängig davon zu welcher Gruppe man gehört

Vorgesetztenverhalten

Der aktuelle Heimleiter kümmert sich um die Arbeiter aber auch um das Haus. Es wird mehr bewegt als in den letzten Jahren, leider bleibt er nicht lange bei uns

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Potenzial das nicht immer genutzt wird

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen reichlich, Weiterbildungen zu wenig


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Katrin Berents-Neumann, Geschäftsleitung
Katrin Berents-NeumannGeschäftsleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr ehrliches Feedback zum Neckargemünder Hof. Ihre positive Wahrnehmung der Veränderungen im Heim und Ihr Wunsch nach weiteren Fortschritten freuen uns sehr. Wir sind bestrebt, diesen Weg weiterzugehen und das Arbeitsumfeld zu verbessern.

Ihre Anmerkungen sind für uns wertvoll. Wir werden intern darüber sprechen, um Verbesserungen zu erzielen. Vielen Dank dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Sichtweise mitzuteilen. Ihre Meinung ist uns wichtig, und wir sind offen für weitere Gespräche, um gemeinsam Lösungen zu finden.

Viele Grüße
Ihre Geschäftsleitung

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