4 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
flexible und interessante Einsätze, viele nette Kolleg_innen, mit denen man teils zusammenwächst, fairer Umgang
Ich fand die Atmosphäre bei den Einsätzen trotz Stress immer sehr angenehm. Ich hatte Spaß.
Möglichkeit zu mehr Verantwortungsübernahme als Chefhost_ess. Außerdem teils einmalige Einblicke in Veranstaltungen.
fair
Fragen wurden verlässlich beantwortet, freundlicher Umgang
Ich habe auf mehreren Veranstaltungen erlebt, dass beim Verteilen der Positionen wenn möglich auch persönliche Interessen berücksichtigt wurden. Und grundsätzlich kann man ja die Einsätze auswählen. Ich habe durch den Job sehr verschiedene Veranstaltungen erlebt, die ich sonst in meinem Leben nicht erlebt hätte.
Langjährige Partner in Form von großen Traditionsfirmen bekommt man nur durch eine ebenso langjährige gute Arbeit.
Ein Messejob, gerade wenn Personalverantwortung mit im Spiel ist, ist immer eine hohe zeitliche und kräftemäßige Beanspruchung, das ist auch hier keine Ausnahme. Da die Jobangebote durch intercris zahlreich sind und zeitlich befristet, kann hier allerdings im Endeffekt jeder selbst entscheiden, welchen Belastungen er sich kurzfristig aussetzen möchte. Nicht zu vergessen: Jede Stunde wird vergütet.
intercris hat sich innerhalb einer immens gebeutelten Branche von Anfang an seiner sozialen und gesellschaftlichen Verantwortung gestellt und dies in verschiedensten Formen und auf allen Netzwerken stets öffentlichkeitswirksam geäußert. Das Engagement im Zusammenhang mit Impfcentern ist ein klares Bekenntnis dazu und im höchsten Maße vorbildhaft.
Engagement wird gefordert und gefördert. Das Unternehmen freut sich, Mitarbeiter lang zu binden, bildet selbst aus und bietet sehr gute Aufstiegs- und Netzwerkchancen.
Messejobs verlangen ein hohes Maß an Arbeitsbereitschaft. Wenn die Strukturen gut geschaffen werden wie hier, schweißt das immens zusammen.
Die Leitung ist sich ihrer Verantwortung bewusst- sie kommen als Erstes und gehen als Letztes. Die Ansprechbarkeit und Kommunikationsbereitschaft ist exzellent.
Sehr gute, intensive und freundliche Vor- und Nachbereitung von Messeeinsätzen, um eine reibungslose Arbeit vor Ort zu garantieren.
intercris schafft sehr viele kurzfristige Arbeitsplätze durch eine plausible und faire Kosten- und Lohnstruktur. Damit befindet man sich in der Bezahlung im guten Mittelfeld wieder, dafür aber mit großer Verlässlichkeit und vielen Jobangeboten.
Gerade in einer Branche mit einem in der Vergangenheit teils zweifelhaften Verhältnis zu Äußerlichkeit bis hin zu sexistischen Strukturen, ist dies Unternehmen in den zehn Jahren meines Mitwirkens stets ein Treiber von Gleichberechtigung gewesen. Entscheidend ist hier allein die Bereitschaft, sich mit seiner Arbeitskraft einzubringen.
Teilweise jahrzehntelange Bindung zu unterschiedlichsten und interessanten Kunden, für die jeweils Messestände betreut werden. Dadurch bei entsprechendem Interesse auch viele Kontakte in verschiedenste Branchen möglich. Auf Messen ist bei Interesse häufig auch ein guter und direkter Austausch mit den jeweiligen Unternehmensmitarbeitern möglich.
Ich hatte immer sehr kurzweilige Messeeinsätze und es war immer was anderes. Pausen werden eingehalten, wer mehr arbeiten möchte am Ende konnte das auch meistens immer.
Auf jedenfall möglich, auch ich bin vom Barkeeper zum Chefhost ausgestiegen
Es geht auch besser, dennoch nicht am unteren Rand
- Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten
- Faire Bezahlung für faire Arbeit
- Positive Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
- Flexible Arbeitszeiten (man entscheidet selbst auf welchen Events/Messen man arbeiten möchte/kann)
Während einer Messe/eines Events steht natürlich die Arbeit im Vordergrund, dessen sollte man sich bewusst sein. Dafür erstreckt sich der Arbeitszeitraum meist nicht länger als über eine Woche. Der Arbeitsaufwand zahlt sich dann hinterher aber natürlich in der Abrechnung aus.
Auch wenn es "nur" um einen Studentenjob handelt ergeben sich doch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung beispielsweise im Umgang mit Teamkollegen/Kunden, Teamführung oder auch generell dem Verhalten in Stresssituationen.
Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten auf Messen und Events.