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Intermas-Elcom GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Handwerk
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Intermas-Elcom GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,73
Kollegenzusammenhalt
3,64
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,55
Arbeitsbedingungen
3,55
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,73
Work-Life-Balance
3,10

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,73
Umgang mit älteren Kollegen
3,82
Karriere / Weiterbildung
3,30
Gehalt / Sozialleistungen
3,20
Image
2,78
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 6 von 11 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 7 von 11 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 11 Bewertern Betriebsarzt bei 2 von 11 Bewertern kein Coaching Parkplatz bei 5 von 11 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 8 von 11 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 1 von 11 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 1 von 11 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 7 von 11 Bewertern Mitarbeiterevents bei 6 von 11 Bewertern keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 03.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Offenheit und Transparenz.

Kollegenzusammenhalt

Wahre Freundschaften.

Kommunikation

Offenheit und Transparenz.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird von der Firma bezahlt und vom Arbeitnehmer in seiner Freizeit ausgeführt, finde ich toll!

Gehalt / Sozialleistungen

Das Thema wird individuell behandelt, da brauchts keine Gewerkschaften, wird alles selbst geregelt. Super!

Verbesserungsvorschläge

  • Da hier Fairness, Miteinander, Transparenz und Offenheit, wie in den aktuellen Bewertungen zu lesen ist, groß geschrieben werden, sollten auch die Kollegen ihre Bewertung veröffentlichen können, die Kritisch bewerten. Wo sind die Autoren von "Suche schon seit langem was neues", "Fehler meines Lebens", "Endlich sagen wahre Kollegen die Wahrheit", "Katastrophe", "Wie es wirklich ist", "Keine Kritik gewünscht", "Schade"? Die Bewertungen sind verschwunden, meiner Meinung nach kann ein gesundes, ehrliches und transparentes Unternehmen damit öffentlich umgehen.

Pro

Das Verbesserungsvorschlagswesen, unbedingt mitmachen.

Contra

Das sollte meiner Meinung nach jeder für sich selbst heraus finden. Daher immer gut informieren.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
Du hast Fragen zu Intermas-Elcom GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 11.Juli 2018 (Geändert am 12.Juli 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre! Kollegen sehr hilfsbereit und verständnisvoll
, besonders in der Einarbeitungsphase.

Vorgesetztenverhalten

kann ich nur als einwandfrei bezeichnen...immer ein offenes Ohr (und das nicht nur auf geschäftlicher , sondern auch auf menschlicher (privater) Ebene

Gleichberechtigung

Obwohl ich im Auftrag einer Zeitarbeitfirma hier gerabeitet habe, bin ich immer genauso wie alle andere behandelt worden.

Arbeitsbedingungen

der Branche üblich..

Verbesserungsvorschläge

  • Arbeitszeiten bzw. Mittagspause flexibler gestalten

Pro

Freundlichkeit, Fairness, Kompetenz der Führungskäfte

Contra

Eigentlich...nichts!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 06.Juli 2018 (Geändert am 09.Juli 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Im Grunde herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Leider gibt es Besserwisser und frustrierte ehemalige Mitarbeiter, die immer wieder versuchen, diese zu stören. Das ist aber wahrscheinlich überall so und sollte einfach ignoriert werden. Wird jetzt auch wohl weniger werden, denn das Team wird nach einigen Abgängen immer angenehmer und die Stimmung damit auch besser!

Vorgesetztenverhalten

Es wird auf Wünsche eingegangen (z. B. Wahl der Arbeitskleidung etc.) und auf Befindlichkeiten und Stimmungen wird Rücksicht genommen. Wird nur leider im Betrieb oft nicht mehr wahrgenommen - wahrscheinlich zu verwöhnt.

Kollegenzusammenhalt

Gut!

Kommunikation

Regelmäßige Informationen der GL in Mitarbeiterversammlungen. Außerdem Möglichkeit zum Meinungsaustausch bzw. zur Klärung von Fragen bei Mitarbeiter-Stammtischen, Klausurtagung usw.. Außerdem kann der GF jederzeit angesprochen werden. Wird leider von vielen Mitarbeitern nicht angenommen. Selbst schuld, wer es nicht nutzt und sich stattdessen lieber von den falschen Kollegen "beraten" lässt.

Gleichberechtigung

Keine Probleme!

Umgang mit älteren Kollegen

Alles in Ordnung, sonst würden nicht so viele Rentner immer mal wieder vorbeikommen, an Feiern teilnehmen oder auch aushelfen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung selbstverständlich möglich - nicht nur in der Freizeit bzw. privat. Kommt aber darauf an, ob die gewünschte Maßnahme auch zum Job passt und überhaupt benötigt wird.

Arbeitsbedingungen

Gut!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr sozial!

Work-Life-Balance

Bei 8 Stunden täglicher Arbeit mit der Möglichkeit zum Freizeitausgleich kein Problem! Keine Schichtarbeit in der Produktion. Überstunden nur sehr selten. Diese werden dann aber auf Wunsch ausbezahlt oder es ist Freizeitausgleich möglich.

Verbesserungsvorschläge

  • Es besteht die Möglichkeit Verbesserungsvorschläge einzureichen. Diese werden von den jeweiligen Fachabteilungen, also Personen, die sich auskennen, geprüft. Wenn die Vorschläge umsetzbar sind, werden sie prämiert. Falls nicht, gibt es manchmal sogar trotzdem eine Anerkennungsprämie für die Bemühungen. Vorschläge, die die eigene Tätigkeit betreffen, sind selbstverständlich, gehören zum Job. Leider überschätzen sich einige Mitarbeiter und es besteht teilweise kein Verständnis dafür, dass Vorschläge nicht immer umgesetzt werden können. Das führt dann dazu, dass manche sich unverstanden führen und glauben, es würde ihnen nicht zugehört.
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 06.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden geschätzt und es wird mit ihnen fair umgegangen.

Vorgesetztenverhalten

Fair und ehrlich !

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich ist soweit alles ok. (Kleine Reibereien gibt es immer wieder mal und sind meiner Meinung nach völlig normal. Sie haben unter Umständen sogar einen positiven Effekt) Für die nur 3 Sterne sind die Querulanten verantwortlich.

Interessante Aufgaben

Ich finde meinen Bereich abwechslungsreich, da es immer wieder neue Herausforderungen gibt. Es wird die nötige Freiheit gegeben, um evtl. Probleme zu bewältigen und natürlich die Möglichkeit Rat und Unterstützung zu bekommen.

Kommunikation

Die Mitarbeiter werden in regelmäßigen Abständen über Themen des Unternehmens informiert und können dort auch Fragen stellen und Anregungen geben, auf die dann auch eingegangen wird.

Gleichberechtigung

Andere Firmen sollten sich daran ein Beispiel nehmen !!

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier gibt es in meinen Augen nichts zu bemängeln.

Karriere / Weiterbildung

Mann/Frau kann, wenn sie oder er will, sich immer weiterbilden und verbessern. Eine Unterstützung ist auch drin.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich bekomme ein faires Gehalt (das Streben nach mehr ist auch immer die eigene Motivation) und es gibt die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die in heutiger Zeit immer wichtiger wird (Sehr gut !!)

Arbeitsbedingungen

Manchmal wird es schon ein wenig lauter, aber wir sind eben auch ein Produktionsbetrieb mit Maschinen. Doch es bewegt sich alles im Rahmen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Meine Erfahrungen sagen mir, dass dies ein wichtiges Anliegen der Firma ist und darauf sehr geachtet wird.

Work-Life-Balance

Dies kann ich mit einem eindeutigen JA beantworten.

Image

Die hier teilweise abgegebenen negativen Bewertungen entsprechen nicht der Realität. Hier handelt es sich um Stimmungsmache übelster Form. (Diesen Bewertern sei gesagt, dass das Paradies erst nach dem Leben kommt und auch da noch lange nicht jeder hindarf) Ich arbeite jedenfalls gerne hier !

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 05.Juli 2018 (Geändert am 12.Juli 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es wird eigentlich ziemlich viel versucht um eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Leider wird das oft von einigen Mitarbeitern nicht angenommen und schlechtgemacht.
Es werden immer wieder die unterschiedlichsten Veranstaltungen geplant.
Man geht am Sommerfest Golf spielen, Planwagen fahren, man richtet die Feier ganz nach der EM/WM aus, mit Tischkicker und Torwandschießen.
Die Weihnachtsfeier findet intern oder auch extern statt.
Man macht sich so viele Gedanken um für die Mitarbeiter eine schöne Veranstaltung auf die Beine zu stellen und dennoch wird immer nur gemeckert!

Vorgesetztenverhalten

Wenn man nicht einfach nur damit kommt, dass irgendetwas schlecht ist, sondern Vorschläge macht, wie man etwas verbessern könnte oder nur erklärt wieso, weshalb, warum, man etwas nicht gut findet, dann wird auch versucht eine Lösung zu finden.
Und es ist auch nicht die Aufgabe der Vorgesetzten alleine Lösungsvorschläge zu finden, da muss man als Mitarbeiter schon mitdenken und zusammen mit dem Vorgesetzten eine Lösung finden.
Alles ist aber nie möglich. Auch Vorgesetze können nicht alles umsetzen, auch wenn sie es wollen.

Es ist immer wieder ein Geben und Nehmen!
Wenn man nichts für die Firma tut, bekommt man natürlich auch nichts zurück.
Leider fehlt vielen Menschen diese Einstellung, letztendlich wird es aber auf die Vorgesetzten geschoben, was ich ziemlich schade finde!

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen mit denen ist echt alles super, aber leider gibt es da auch andere.
Die hier z.B. schlechte Bewertungen abgeben und noch dazu schreiben, das sie gekündigt werden, wenn man raus bekommt wer sie sind. Haben dann aber noch nicht mal den Mut dazu zu stehen, sondern machen es anonym im Internet!
Da stellt sich mir die Frage, wieso sind diese Kollegen denn überhaupt noch hier, wenn alles so schlimm ist?!
Mit solchen Kollegen arbeitet man sehr ungern zusammen. Aber schwarze Schafe gibt es leider überall. :(

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Mitarbeiterversammlungen, wo ausführlich und deutlich über die Lage und Situation der Firma informiert wird.
Dazu kann jeder Fragen stellen und sich einbringen.

Gleichberechtigung

Es wird definitiv jeder gleich behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Auch bei diesem Punkt scheinen die Menschen nur nehmen zu wollen!
Man kann halt nicht erwarten, dass man von der Arbeit freigestellt, die Weiterbildung bezahlt und man im Anschluss noch eine Gehaltserhöhung bekommt. Ich finde es nur fair, wenn man es splittet, z.B. der Mitarbeiter gibt seine Freizeit, bezahlt wird es aber von der Firma. Ein Geben und Nehmen! Das sollte im Normalfall beide Seiten positiv stimmen.

Work-Life-Balance

Auch hier wird versucht alles möglich zu machen, aber es können halt nicht immer alle gleichzeitig Urlaub nehmen.
Arbeitszeit ist flexibel (Kernzeit/Stechuhr). Freitags ist die Kernzeit minimiert und man kann früher ins Wochenende starten.
Dazu gibt es noch den Freitzeitausgleich, hier hat man die Möglichkeit zwei Mal im Monat seine angesammelten Stunden (max. 4 Std. am Tag) abzubauen. Bei Monaten mit Brückentagen kann man den Freitzeitausgleich mit 8 Stunden nehmen und muss somit keinen Urlaubstag "verbrauchen". :)

Image

Wird durch solche Menschen runter gezogen, die selbst nicht merken, dass sie was falsch machen bzw. gemacht haben! Und dafür werden dann andere beschuldigt. Manchmal sollten sich Menschen einfach mal selbst an die Nase fassen!

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 21.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Schade

1,23

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Vorgesetztenverhalten

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

Ok

Interessante Aufgaben

Das Produkt gibt es vor

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Gleich schlo

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht

Karriere / Weiterbildung

Keine

Gehalt / Sozialleistungen

Normal

Arbeitsbedingungen

Ok

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Schlecht

Work-Life-Balance

Schade kaum zu erkennen

Image

Kein

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter zuhören

Pro

Bushaltestelle in ca. 200 m Entfernung

Contra

Schon gesagt

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 17.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

"Befriedigend" bis"Gut", könnte "sehr gut" sein aber Nörgler und Miesepeter gibt es in jeder Firma.

Vorgesetztenverhalten

Immer offene Türen, es kann jedes Problem angesprochen werden!

Kollegenzusammenhalt

Positiv! Kleinere Spannungen zwischen einzelnen Mitarbeitern und/oder Abteilungen sind auch normal.

Interessante Aufgaben

Wem kundenorientierte Teamarbeit gefällt, ist hier gut aufgehoben.

Kommunikation

Regelmäßige Informationsveranstaltungen zur Lage der Firma. Alle Fragen werden beantwortet, Probleme werden besprochen und es wird nach fairen Lösungen für beide Seiten gesucht.

Gleichberechtigung

Absolute Gleichbehandlung aller Mitarbeiter, unabhängig von den Aufgaben bzw. der Stellung im Betrieb. Sachlicher und respektvoller Umgang.

Umgang mit älteren Kollegen

Keinerlei Probleme!

Karriere / Weiterbildung

Für eine Firma dieser Größe außergewöhnlich! Weiterbildungsrichtlinien die den Win-win-Gedanken in den Vordergrund stellen.

Gehalt / Sozialleistungen

Zum Gehalt kommen eine Erfolgsbeteiligung und Abteilungsziele, alle Mitarbeiter können den eigenen bzw. den Erfolg der Firma beeinflussen.

Arbeitsbedingungen

Gut!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird auch Mitarbeitern mit Beeinträchtigungen eine Chance auf einen Arbeitsplatz gegeben.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum Freizeitausgleich.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Könnte mindestens ein Stern mehr sein, wenn es keine Kollegen gäbe, welche gerne schlechte Stimmung verbreiten!

Vorgesetztenverhalten

Siehe Punkt "Kommunikation"

Interessante Aufgaben

Eine normale Produktion eben....wer jeden Tag etwas Aufregendes, Neues erleben möchte, dem empfehle ich die Notaufnahme in einem Krankenhaus...

Kommunikation

Keiner wird zurückgewiesen, man ist stets bemüht, Probleme nach beiderseitigem Einvernehmen zu lösen.

Gleichberechtigung

Respektvoller Umgang von "Oben nach Unten"...

Umgang mit älteren Kollegen

Vollkommen in Ordnung

Karriere / Weiterbildung

Man bekommt Chancen, wenn man/frau etwas dafür tut.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt immer ein "Besser", geht aber auch viel schlechter.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Soweit ich beurteilen kann gut. Menschen mit Handicap bekommen Chancen auf einen Arbeitsplatz.

Pro

Ist in den vorangegangenen Punkten bereits beschrieben.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 07.Juni 2016 (Geändert am 15.Juni 2016)
  • Mitarbeiter

Umgang mit älteren Kollegen

Guter Umgang was offensichtlich nur der Tatsache geschuldet ist, dass die Abfindung langjähriger Mitarbeiter hoch ausfällt.

Karriere / Weiterbildung

Jegliche Form von Weiterbildung ausschließlich in der Freizeit möglich.

Gehalt / Sozialleistungen

Keine jährlichen Anpassungen, noch nicht mal einen Inflationsausgleich.

Verbesserungsvorschläge

  • Zuhören, Zuhören, Zuhören

Contra

Starkes Mißtrauen gegenüber den Mitarbeitern, Konstruktive Kritik und Vorschläge werden nicht gehört. Mitarbeiter werden hinter ihrem Rücken diffamiert. Hinter der Fassade, die suggeriert wird, verbirgt sich die Tatsache der Perfidie. Sehr schade, hier wird von oben herab dirgiert, gegängelt und bloß gestellt.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 13.März 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Intermas-Elcom GmbH
  • Stadt
    Darmstadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft