6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bin glücklich, hier zu arbeiten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Familiäre Atmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Begrenzte Anzahl von Jobs. Nicht vergleichbar natürlich mit einem Konzern.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung und viele Benefits.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keinerlei Diskriminierung älterer Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Unterscheidet sich natürlich von Abteilung zu Abteilung. Grundsätzlich aber wirklich gut.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang mit Mitarbeitern, faire Bezahlung, viele Benefits (Jobrad, Jobticket, Kaffee, Tee und es kommt immer wieder was dazu).
Es gab Corona-Zahlungen und Gehaltserhöhungen trotz Corona.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher kaum Homeoffice möglich. Das wird gerade geändert.
Verbesserungsvorschläge
Einheitliche Regelung für Homeoffice wo möglich wäre sicherlich gut.
Ansonsten fällt mir nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Wer hier nicht gerne arbeitet, dem gefällt es auch woanders nicht.
Image
Guter Ruf
Karriere/Weiterbildung
Begrenzte Anzahl von Stellen aufgrund der Unternehmensgröße
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr faire und extrem pünktliche Zahlung des Gehalts, betriebliche Altersvorsorge
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied bei der Behandlung älterer/jüngerer Kollegen. Alle haben die gleichen Chancen.
Vorgesetztenverhalten
Wie überall gibt es bessere und schlechtere Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen. Viele Mitarbeiter sind schon langjährig beschäftigt.
Gleichberechtigung
Keine Unterscheidung zwischen Mann/Frau, Nationalitäten etc.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Arbeit
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es gibt sehr gute und sehr toxische Menschen / Abteilungen. Aufpassen! Kein Home office!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslung durch kulturelle Vielfalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR Abteilung! Angespannte Atmosphäre in der Administration, viel Druck.
Die versuchen keine Verträge für Benefits in der Probezeit zu schließen mit verschiedenen Ausreden. Klar warum
Verbesserungsvorschläge
Zeitgemässe Personalpolitik wäre schön, kein home office für Büroarbeit geht gar nicht
Arbeitsatmosphäre
unterscheidet sich von Abteilung zu Abteilung, ich spreche hier aber für eine Abteilung, wo ich Erfahrungen gesammelt habe
Work-Life-Balance
kein home office (wird auch nicht beabsichtigt), es gibt eine gewisse Flexibilität wie Gleitzeit, aber nicht mehr. Urlaub muss man immer bürokratisch anfragen. Überstunden abbauen darf man nur nach Wunsch der Manager.
Kollegenzusammenhalt
Hierarchien, baby boomer wibe (IT ausgenommen)
Umgang mit älteren Kollegen
wenn man gesund ist
Vorgesetztenverhalten
Mobbing, MA werden wie Personalnummer behandelt, ständiges Kritisieren, toxische ... in der Administration
Arbeitsbedingungen
Sehr stickige Räume, technische Ausstattung durchschnittlich wie in vielen deutschen Firmen, ständige Ausfälle vom Internet und andere technische Probleme. Parkplätze nur für Manager. Keine direkte Anbindung mit ÖPNV. Es gibt auch keine Essenmöglichkeiten in der Nähe da Industriegebiet. Keine Remote-Arbeit.
Kommunikation
wie bei Arbeitsatmosphäre, die Erfahrung bezieht sich auf eine Abteilung
Gleichberechtigung
Nichts besonderes zu sagen. Eher durchschnittlich. Hauptsache nicht krank werden. Ältere Kollegen genießen deutlich mehr Vorteile als neue
Interessante Aufgaben
Kontakt mit interessanten Mitarbeitern, die aus verschiedenen Ländern kommen, finde ich gut. Die Aufgaben in der Administration sind wie in anderen Firmen aber auf 2 Sprachen, was eine gewisse Qualifikation erfordert. Die Ansprüche an die Qualifikation wie bei großen Unternehmen, Vorteile wie im Mittelstand.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unflexibel, viel Druck
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Niemand wird gekündigt. Keine Angst um Arbeitsplatz. Aber wissen auch alle und machen manchmal nichts.
Verbesserungsvorschläge
Flexibel werden
Karriere/Weiterbildung
Fast nicht möglich weil keine besseren Stellen da sind
Arbeitsbedingungen
Zu kleine Schreibtische. Nicht verstellbare. Kein Jobrad oder Jobticket. Feste Arbeitszeiten und nur Lehrer können daheim auch arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitplatz mit internationalem Publikum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Möglichkeiten, Ideen einzubringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Transparenz könnte besser sein
Verbesserungsvorschläge
Bessere und tranparentere Kommunikationsstrukturen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlechtes Management, schlechter Führungsstil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationaler background.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung, Spirit, Übervorteilung Einzelner, Umgangston, Zerstörung der einst gesunden Unternehmenskultur.
Verbesserungsvorschläge
Schulleitung wechseln, damit zu produktivem Arbeiten zurückgefunden werden kann. Die Stimmung ist miserabel und es gibt kein Vertrauen mehr. Die Arbeitsbeziehungen zu vielen Mitarbeitern ist nachhaltig gestört, was u.a. durch die hohe Fluktuation Bestätigung findet.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden vom Schulleiter und Principal mit Angst und Druck geführt
Work-Life-Balance
Die Sporthalle kann mitbenutzt werden, das war's dann aber auch schon. Mitarbeiter mit Neuvertrag werden dazu verpflichtet bis mindestens 16h anwesend zu sein, auch wenn sie vielleicht an betreffendem Tag längst keine Aufgaben mehr haben.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung gut oder eben weniger gut. Jeder kämpft an seiner Front, es gibt viel Gemaule und viel Negativerfahrung
Vorgesetztenverhalten
Angst und Druck ist gängige Methode. Moderne Führungsqualität und Stile sind im Management unbekannt!
Arbeitsbedingungen
Oftmals fehlen Klassenzimmer, oftmals überhitzte Räume, manche Mitarbeiter müssen in "Containern" arbeiten (Platzmangel im Gebäude).
Kommunikation
Anschreien oder gezielte Falschinformationen sind alltäglich. Mitarbeiter werden nicht in Entscheidungsprozesse mit eingebunden.
Gleichberechtigung
Management hat Lieblinge und dementsprechend werden Aufgaben verteilt. Ebenso Fortbildungen...
Interessante Aufgaben
Internationales Umfeld, daher vielschichtig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird International School of Stuttgart durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden International School of Stuttgart als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich International School of Stuttgart als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.