6 von 31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Gründer!!
Fangt an seriös zu werden.
gab's nicht.
Wer per Slack kündigt und durch das eigene Verhalten keine Verantwortung mit dem Team zeigt, sollte besser keine Firma führen.
gutes Büro und gute Ausstattung, aber am Ende mehr Schein als Sein
Die Gründer / Geschäftsführung zog sich leider komplett zurück und informierte auch noch trotz regelmäßiger Aufforderung nach Transparenz
Alles das, was ich oben bereits genannt habe.
nichts.
Eigentlich keine, da alles offen angesprochen werden kann und immer Lösungen gefunden werden.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Das Team ist freundlich und hilfsbereit, und es herrscht ein starker Zusammenhalt unter den Kollegen. Der respektvolle Umgang miteinander und das kollegiale Miteinander schaffen eine motivierende und inspirierende Umgebung.
Das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf und wird in der Branche hoch geschätzt. Dies spiegelt sich auch in der täglichen Arbeit wider, da viele Kunden und Partner gerne mit Internet Up zusammenarbeiten.
Die Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben. Durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, kann ich meine beruflichen und privaten Verpflichtungen gut miteinander vereinbaren. Urlaubstage werden unkompliziert gewährt, und es gibt ein hohes Maß an Verständnis für familiäre und persönliche Belange.
Obwohl ich erst seit einem Jahr hier bin, habe ich schon zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung erhalten. Es gibt regelmäßige Schulungen, Workshops und interne Weiterbildungsprogramme.
Das Gehalt ist fair und marktgerecht. Darüber hinaus bietet das Unternehmen attraktive Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderungsprogramme und Mitarbeiterrabatte.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist außergewöhnlich. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen und hilft einander bei Herausforderungen. Es gibt regelmäßige Teamevents und Aktivitäten, die das Gemeinschaftsgefühl weiter stärken. Ich habe mich vom ersten Tag an willkommen und als Teil des Teams gefühlt.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist vorbildlich. Ihre Erfahrung und ihr Wissen werden hoch geschätzt, und sie werden aktiv in Projekte eingebunden. Es gibt keine Altersdiskriminierung, und die Zusammenarbeit zwischen jüngeren und älteren Kollegen funktioniert hervorragend.
Die Vorgesetzten sind kompetent, fair und haben stets ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Sie fördern die berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten regelmäßiges konstruktives Feedback.
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten tragen dazu bei, dass man sich wohlfühlt und produktiv arbeiten kann. Auch die Möglichkeit zum Homeoffice wird geboten und bei Bedarf unkompliziert ermöglicht.
Die interne Kommunikation ist transparent und offen. Wichtige Informationen werden zeitnah und klar weitergegeben, und es gibt regelmäßige Meetings, in denen aktuelle Themen besprochen werden. Dies fördert das Vertrauen und die Zusammenarbeit im Team.
Bei Internet Up wird Gleichberechtigung großgeschrieben. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter werden alle Mitarbeiter gleich behandelt und haben die gleichen Chancen auf berufliche Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten. Vielfalt wird hier als Stärke gesehen und gefördert.
Ein sehr spannendes Feld im E-Com mit einem sehr guten Marketingansatz.
Die ganze Stimmung rundum. Jeder ist extrem motiviert, jeder setzt dich für jeden ein und man spürt richtig, dass man hier gemeinsam viel erreichen kann. Das ist der Wahnsinn und es motiviert mich Woche für Woche.
Es gibt nichts was wirklich erwähnenswert wäre.
Natürlich geht es manchmal etwas schnell und chaotisch zu, was aber völlig normal ist für ein schnellwachsendes Start Up und auch hier muss ich sagen, dass es meckern auf hohem Niveau ist. Dafür dass es die Firma noch nicht so lange gibt laufen Prozesse sehr gut und die Firma wird sehr professionell geführt.
Die Atmosphäre ist sehr besonders, alle gehen miteinander rundum respektvoll um, aber gleichzeitig scheut man sich nicht davor zu kritisieren, wenn etwas nicht passt. Generell ist der Umgang unter Mitarbeitern sehr professionell und respektvoll.
Überstunden halten sich sehr in Grenzen, natürlich wäre es schöner, wenn man nie welche machen müsste, aber man arbeitet immerhin für eine sehr stark und schnell wachsende Firma und lernt dafür extrem viel dabei.
Durch das starke Wachstum erfindet sich das Unternehmen immer wieder neu und es gibt immer wieder neue Chancen zu wachsen und mehr Verantwortung im Unternehmen zu übernehmen.
Gehälter sind überdurchschnittlich hoch.
Man könnte sich etwas mehr in Richtung Nachhaltigkeit positionieren und Stellung dazu nehmen. Aber das wird noch, da bin ich mir sicher.
Wie eine family...
Auch wenn sich ein MA entscheidet zu gehen, behält man den Kontakt und arbeitet sogar in manchen Fällen weiterhin miteinander zusammen, sofern sich der ehemalige MA selbstständig gemacht hat (z.B.)
Ich kann nur sagen - Top.
Sehr nices Office mit Blick über die Stadt und auf die gesamte Alpenkette.
Für ein kleines und schnellwachsendes Start Up ist die Kommunikation wirklich gut. Klar, gibt es hier und da Verbesserungspotenzial, aber in welchem Start Up gibt es das nicht? Verglichen mit anderen Firmen läuft hier vieles deutlich professioneller ab und die Führungskräfte nehmen sich die Zeit um ihre Mitarbeiter zu coachen und Feedback zu geben.
Extrem interessante Aufgaben, da das Unternehmen viele Spaten bedient die sich sehr voneinander unterscheiden. Klar ist es eine Herausforderung da den Überblick zu behalten, aber dafür wird es nie langweilig und man lernt nie aus.
Ich bin wirklich begeistert von der Arbeitsumgebung hier. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Das Team ist unterstützend und super freundlich. Die Führungskräfte sind zugänglich und haben ein offenes Ohr für Anliegen der Mitarbeiter
Als Startup fehlt es manchmal an der festen Struktur, die in etablierten Unternehmen vorhanden ist. Dies führt zu häufigen Änderungen und erfordert von den Mitarbeitern eine hohe Flexibilität. Jedoch ist es wichtig zu verstehen, dass diese Dynamik ein wesentlicher Teil des Skalierungsprozesses ist und dazu beiträgt, das Unternehmen voranzubringen
Wenn man ein Problem hat, kann man das offen kommunizieren ohne dafür schief angekuckt zu werden und Feedback oder Kritik werden ernst genommen was sehr lobenswert ist. Außerdem sind die beiden Chefs sehr engagiert und motivierend.
Zu Anfangs kann alles etwas erschlagend wirken und die hohen Ziele können manche auch einschüchtern. Dazu muss man aber sagen das sich das ganze nach einer Weile auch normalisiert da man seinen Aufgabenbereich besser versteht und daher die Ziele auch schneller umsetzbar sind.
Wo ich durch aus noch Verbesserungspotential sehe ist die Struktur,, aber das wirklich nur Kleinigkeiten und auch verständlich bei dem schnellen Waschtum der Firma.
Die moderne Arbeitsweise. Hier arbeiten wir auf Vertrauensbasis, angefangen bei den Stunden und untereinander. Wir können Fehler offen ansprechen, helfen uns gegenseitig und versuchen nicht den Alltag des anderen zu erschweren. Ganz im Gegenteil.
Wir brauchen einen Bürohund ;-)
Super nettes Team und die Kollegen verstehen sich Abteilungsübergreifend.
Ehrlich, Klar, Offen, Fair
Arbeitszeiten sind auf Vertrauens-Basis und man hat Home Office.
Die Firma übernimmt die Fortbildungen, die für unsere Position nützlich sind.
überdurchschnittliches Gehalt.
100%
Zu 100% (siehe meinen Kommentar zur Kommunikation)
Bei uns sind alle Gleich und jeder leistet seinen Beitrag. Die Jüngeren im Team glänzen mit ihrer Spontanität und Älteren mit ihrer langjährigen Erfahrung.
Man kann Jederzeit mit einem Anliegen, gleich positiv oder negativ kommen und man trifft immer auf ein offenes Ohr. An der Stelle nochmal ganz lieben Dank! (Falls du den Kommentar je sehen solltest, weißt du, dass du gemeint bist)
Sehr gut, weshalb wir auch nach unserer Arbeitszeit mal was unternehmen.
Sehr transparente und offene Kommunikation. Hier dürfen auch Fehler offen angesprochen werden, ohne Angst vor einer Rüge haben zumindest. Ganz im Gegenteil. Man erhält sofort Unterstützung, um den Fehler wieder auszubessern.
Die Mitarbeiter werden so sorgfältig ausgewählt, dass wir trotz jedem seiner Einzigartigkeit, ineinandergreifen wie Zahnräder.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, weshalb man in keinen Alltagstrott verfällt.