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Value 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

– Die kreative Freiheit, die Eigenverantwortung und das Vertrauen.
– Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich stark weiterzuentwickeln.
– Das Zusammenspiel aus Vision, Haltung und Teamgeist.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist offen, kreativ und fordernd. Man bekommt viel Vertrauen, aber auch Verantwortung.

Image

Sehr starkes Markenbild mit klarer Positionierung.

Work-Life-Balance

Es gibt viele Freiheiten, sich den Tag selbst zu strukturieren. Das Vertrauen ist da – aber man muss auch selbst Verantwortung übernehmen.

Karriere/Weiterbildung

Wer will, kann viel erreichen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt liegt über dem Branchendurchschnitt und ist der Verantwortung wie auch dem Impact der Rolle angemessen. Wer Einsatz zeigt, wird nicht nur fachlich, sondern auch finanziell gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig, auch teamübergreifend. - Hilfsbereitschaft und Respekt sind selbstverständlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Hier sind Vorgesetzte nicht abgehoben, sondern mittendrin. Kein Chef-Gehabe, sondern ehrlicher Support. Man bekommt Feedback, Richtung und vor allem Freiraum.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Technisch ist man mit topaktuellen Laptops und einem durchdachten Setup ausgestattet. Das Office selbst bietet alles, was man für konzentriertes und angenehmes Arbeiten braucht: Matcha, guter Kaffee, frisches Obst, Proteinriegel und Smoothies sind fester Bestandteil des Alltags. Man merkt, dass hier Wert auf ein ganzheitlich produktives Umfeld gelegt wird.

Kommunikation

Entscheidungen werden transparent gemacht – man fühlt sich involviert. Kurze Wege, schnelle Rückmeldungen, ehrlicher Umgang.

Gleichberechtigung

Vielfalt wird gefördert, Diskriminierung hat keinen Platz.
Jeder bekommt die gleichen Chancen – unabhängig von Background oder Identität.

Interessante Aufgaben

Man übernimmt schnell Verantwortung und bekommt die Möglichkeit, in verschiedenste Bereiche reinzuschauen. Die Aufgaben sind vielfältig und fördern die persönliche wie fachliche Entwicklung enorm. Hands-on ist hier kein Buzzword – sondern gelebter Alltag.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite seit einiger Zeit bei Internet Value und erlebe täglich, wie die Unternehmenswerte und die Mission konkret im Arbeitsalltag spürbar sind: Die Kultur ist geprägt von hoher Eigenverantwortung, Leistungsorientierung, klaren Visionen, Transparenz und hoher Wertschätzung. Ich konnte mich in der Einarbeitung bereits schnell aktiv einbringen und Verantwortung übernehmen. In den ersten Tagen fand ich zudem zahlreiche Dokumentationen und Events zur Kultur und Arbeitsweise sehr hilfreich, um richtig anzukommen. Man spürt, dass meine Kollegen/innen mit einer Passion und Kreativität dabei sind. Entscheidungen werden offen kommuniziert, man bekommt viel Vertrauen und gleichzeitig die Verantwortung, Ergebnisse selbstständig zu steuern. Die Kultur verlangt Performance, gibt einem dafür aber auch viele Benefits und Freiraum zurück. Besonders schätze ich die sehr guten Vertragsbedingungen – flexibel, fair und modern ausgestaltet – sowie die aktive, Möglichkeit sich wirklich aktiv weiterzuentwickeln. Starke Rahmenbedingungen und gezielte Entwicklungsangebote machen das Arbeiten hier nachhaltig attraktiv für mich.

Arbeitsatmosphäre

Offen, respektvoll und geprägt von einem Leistungsbewusstsein ohne Ellenbogenmentalität.

Image

Modernes, innovationsgetriebenes Unternehmen wo ich wirklichen Einfluss nehmen kann.

Work-Life-Balance

Zusätzliche Urlaubstage für Weihnachten und Silvester sowie flexible Urlaubsplanung + spontaner Urlaub möglich

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklung wird aktiv durch individuelle Programme gefördert und unterstützend dargestellt.

Gehalt/Benefits

Meines Erachtens erhalte ich ein mehr als ein marktgerechtes Gehalt mit guten Zusatzleistungen und Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Erste gute Maßnahmen sind vorhanden, es gibt aber noch ein Potenzial, das Thema noch ein kleines bisschen besser in jedem Bereich anzugehen.

Kollegenzusammenhalt

Trotz hoher Eigenverantwortung ist der Teamzusammenhalt extrem stark, man unterstützt sich aktiv und arbeitet auch gemeinsam an Projekten.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte kommen mir fair, klar und auf Augenhöhe rüber – sie vertrauen uns, fordern und fördern zugleich und dabei spürt man keine strenge Hierarchie im Alltag.

Arbeitsbedingungen

Modern, digital und professionell.

Kommunikation

Sehr transparent – strategische wie operative Themen werden regelmäßig in sinnvollen Abständen geteilt.

Gleichberechtigung

Wird ernst genommen – Teams sind vielfältig, Gleichberechtigung ist gelebter Standard.

Interessante Aufgaben

Vielfältige, relevante Aufgaben mit echtem Einfluss auf das Unternehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier habe ich Raum für meine Entwicklung!

Das motivierende Umfeld bringt eine Dynamik mit sich: man muss eigenverantwortlich arbeiten können und sich selbst gut organisieren. Hier kann ich über mich hinauswachsen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

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Verbesserungsvorschläge

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Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Unternehmen ist durchweg positiv, offen und motivierend.
Hier fühlt man sich sehr wohl.

Image

Das Image ist top und entspricht der Realität.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit in Remote zu arbeiten und freie Urlaubsgestaltung ermöglichen eine Top Balance! Vorlesungszeiten und Klausurenphasen (Studium) werden beachtet und ernst genommen.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriere der Mitarbeiter steht im Mittelpunkt! Es finden regelmäßige Gespräche zur persönlichen Weiterentwicklung statt, wobei die Möglichkeit für Weiterbildungen und Schulungen besteht. Diese werden gefördert und sogar übernommen.

Gehalt/Benefits

Top Gehalt, weit über dem Mindestlohn! Das Gehalt ist absolut fair und orientiert sich an der erbrachten Leistung. Gute Arbeit wird also gut bezahlt.
Zudem gibt es tolle Benefits: Beispielsweise werden Deutschlandticket und Fitnessstudio übernommen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist einer der bemerkenswertesten Punkte. Jeder hilft jedem, auch abteilungsübergreifend! Ich habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt und bin stolz ein Teil des Teams zu sein.
Regelmäßige Teamevents tragen zum herzlichen und respektvollen Arbeitsklima bei.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich herausragend. Es gibt eine offene Feedback-Kultur, in der Meinungen gehört und ernst genommen werden. Entscheidungen werden transparent kommuniziert. Die Führungskräfte sind immer ansprechbar, ganz egal, ob es um fachliche Fragen oder persönliche Weiterentwicklung geht. Besonders schätze ich die Wertschätzung und Anerkennung für erbrachte Leistungen. Ich werde als Werkstudentin genauso respektiert wie festangestellte Mitarbeiter. Zudem fördern die Vorgesetzten aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und schaffen ein motivierendes, zielstrebiges Umfeld.

Arbeitsbedingungen

Schicke und moderne Arbeitsumgebung: Das Büro mitten in Düsseldorf besticht durch helle, freundliche, klimatisierte Räume und eine Dachterrasse mit Blick auf Düsseldorf.
Die Arbeitsplätze verfügen alle über aktuelle Technik, was ein Arbeiten ohne Hindernisse ermöglicht. Auch alle Mitarbeiter in Remote erhalten eine vollumfassende Technik-Ausstattung, wobei auch individuelle Wünsche berücksichtigt werden.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr transparent und offen! Ob Face to Face oder über verschiedene Tools, wie Trello, Slack oder Discord: Ein effektiver Austausch ohne Informationsverlust ist hier gegeben.

Gleichberechtigung

Jeder ist gleich! Alle Mitarbeiter werden respektiert, gefördert und wertgeschätzt.

Interessante Aufgaben

Als Werkstudentin konnte ich bereits viele Ideen verwirklichen und über mich hinauswachsen. Mein Aufgabenbereich hat sich seit Beginn meiner Beschäftigung ausgeweitet, weshalb ich täglich an sehr interessanten Prozessen mitwirke.
Es gibt keine festgefahrenen Strukturen oder Prozesse. Innovation und Eigeninitiative werden wahrgenommen und geschätzt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das pünktliche Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gerne die Kommentare zu den einzelnen Punkten lesen.
Die Antwort auf meine Bewertung könnt ihr euch sparen.

Verbesserungsvorschläge

Ein gut gemeinter Ratschlag an den Vorgesetzten:
Mitarbeiter sind die tragende Komponente eines Unternehmens.
Schätzt diese doch anstatt sie klein zu machen und zu degradieren.
Schützt diese doch vor Überarbeitung, indem sichere Strukturen geschaffen werden.
Legt weniger wert darauf zu verkörpern, dass ihr etwas seid, was ihr nicht seid.
Sprecht persönlich. Kündigungen werden nicht per Chat-Nachricht ausgesprochen ;-)
Besorgt es euch nicht, dass die Fluktuation so hoch ist?
Reicht euch nicht, ein leeres Office zu sehen? Vielleicht schon mal daran gedacht, dass Mitarbeiter keine Lust haben im toxischen Office zu sitzen?
Nicht jeder kann Vorgesetzter sein und nicht jeder sollte es sein.
Ich kenne gute Literatur, die ich hierzu empfehlen kann ;-)

Arbeitsatmosphäre

Sehr angespannt und kalt. Kein lockerer Umgang, keine persönliche Beziehung zu Kollegen, weil jeder sein Ding fährt und einfach den Workload Stau bewältigen muss.

Image

Nach außen hin verkauft man sich als Go-To-Arbeitgeber.
Intern gibt es aber viel Überarbeitung und Stress, eine Ellenbogenkultur, Lieblingsmitarbeiter des Vorgesetzten, oft Kündigungen während der Probezeit.

Work-Life-Balance

In Ordnung durch Remote work und flexible Arbeitszeiten. Der Workload ist jedoch erdrückend.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nicht beurteilen, bis auf mein Onboarding.
Während des Onboardings sollte ich mich in ein Sammelsorium von Informationen zum Unternehmen und den Werten einlesen.
Werte? Ach ja, es gibt keine bis auf ein Image, das man sich selbst eingeredet hat, man aber nicht hat.
Wie letztendlich der Workflow läuft, wer die Ansprechpartner sind, wie im Unternehmen das Daily Business funktioniert, muss man sich selbst aneignen. Über Monate.
Zig Programme und Tools, die genutzt werden, die aber nach Rückfrage von niemandem erklärt werden können.
Ständige Fragen, wieso man nicht schon dieses und jenes nach einem Monat erreicht und umgesetzt hat.
Schon mal daran gedacht, dass es am Unternehmen und den (nicht vorhandenen) Strukturen liegt?
Natürlich wurde daran nicht gedacht. Die Fehler liegen immer bei anderen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist gut.
Ich würde jedoch lieber auf die Hälfte meines Gehalts verzichten, als erneut in so einer toxischen Umgebung zu landen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf ein, zwei Einzelfälle, nicht vorhanden.
Jeder gegen jeden, es zählt wer am Ende keinen Fehler gemacht hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Für mich eine absolute Katastrophe.
Es wurde nicht ein einziges persönliches Gespräch mit mir geführt.
Kündigung wurde per Chat-Nachricht ausgesprochen (!!).
Als Expertin auf meinem Gebiet, die jahrelange Berufserfahrung mitbringt, wurde durch den Vorgesetzten entschieden, den Großteil meiner Aufgaben an eine Person zu übertragen, die aus einem gänzlich anderen Berufsbild kommt.
Degradierung am Arbeitsplatz, die sich anfühlt wie bewusste Schikane.

Arbeitsbedingungen

Ich habe zwei mal technisches Equipment erhalten, das mich bei meiner Arbeit mehr gehindert als unterstützt hat.
Die technischen Störungen meiner Hardware wurden auf mich zurückgeführt „ich solle mich darum kümmern, dass ich die Technik wieder zum Laufen bringe“.
Wohlgemerkt: ich habe keinen Bezug zur IT.
Meine Arbeit wurde aus diesem Grund mehrmals als schlecht bewertet.
Vielleicht seht ihr einfach zu, dass euer Team ein funktionierendes Equipment erhält?

Kommunikation

Fragwürdig. Keine Meetings und kein sichergestellter Austausch zum Team. Man wird motiviert Fragen zu stellen, stellt man zu viele oder die falschen, muss man bangen, wenn man sich in der Probezeit befindet. Die Kommunikation ist sehr „durch die Blume“. Es wird versucht möglichst viel Kritik in möglichst schön klingende Worte zu verpacken.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben gleichten in meinem Fall denen einer Assistenz.
Während des Bewerbungsprozesses wurde sehr viel versprochen, aber nichts eingehalten.
Ich kümmerte mich täglich um ein dieselben lästigen Aufgaben, die weder meiner Qualifikation noch meiner Erfahrung gerecht wurden.