Leider komplett die DNA verloren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Grunde wurde in den vorangegangenen Bewertungen schon alles gesagt. Um sich ein komplettes Bild zu machen muss man eigentlich nur kurz den Aktienkurs der Signa Sports United anschauen und ein paar Recherchen in Bezug auf den Mutterkonzern Signa Holding anstellen. Interessant ist auch die Frequenz in der die letzten Jahre Führungswechsel vorgenommen wurden.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal ein bisschen back-to-the roots denken.
Arbeitsatmosphäre
Fast jeder der die Firma mit aufgebaut hat, wurde entweder gekündigt oder hat selber das Handtuch geworfen. Die Branche steht momentan auch nicht wirklich gut da, dementsprechend zerfahren ist die Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Fand in den letzten Monaten so gut wie nicht mehr statt. Es wurde keine Strategie mehr übermittelt und Probleme wurden totgeschwiegen.
Kollegenzusammenhalt
Kommt natürlich auch auf die Abteilungen an, aber zumindest in den einzelnen Teams wurde wirklich zusammengehalten und jeder war für den anderen da.
Work-Life-Balance
Wer mit Vertrauensarbeitszeit gut klarkommt, hat hier definitiv einen Vorteil. Nur schaffen dass die wenigsten und so heißt es eher Überstunden statt Zeitausgleich. Ist zum größten Teil auch Saisongeschäft und dann könnte man sich zeitweise den Schlafsack eigentlich auch gleich mit ins Büro nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Waren mal klasse Leute dabei, sind mittlerweile aber alle raus. Fehlverhalten gibt es natürlich nicht, aber es fehlt mittlerweile einfach das Know-how.
Interessante Aufgaben
Wie schon gesagt hat die ganze Branche momentan ein Problem, dementsprechend zäh sind auch die Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Lässt sich schwer beantworten, da der Altersschnitt bei irgendwo knapp über 30 liegen wird. Ältere Kollegen werden natürlich genauso behandelt wie jeder andere auch, aber es gibt wirklich nur sehr wenige davon.
Arbeitsbedingungen
Büro ist relativ gut ausgestattet, Homeoffice auch kein Problem. Die Systeme sind aber leider relativ instabil. Von dem Kaffee würde ich die Finger lassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, es gibt da offizielle Maßnahmen, werden aber absolut nicht gelebt. Keine Mülltrennung, dafür lieber der Inlandflug und ein dicker Mietwagen darf es ruhig auch sein.
Gehalt/Sozialleistungen
In den oberen Etagen wird ganz gut gezahlt. Es ist auch immer genug Kohle da um Führungskräfte von anderen großen Onlinern loszueisen. Eine Stufe drunter ist es einfach nur noch ein Witz. Man wird kleingehalten, egal wie viel Verantwortung man trägt.
Image
Mittlerweile nur noch sehen und gesehen werden. Wirklich viele Leute die für den Sport brennen gibt es nicht mehr.