Selten gewordene Benefits und mehr...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Produkt, interessanter Markt, tolle Benefits, wie etwa Essensgeld, Fitnesszulage, Fahrradleasing etc. Es wird auch viel sonstiges getan in Bezug auf Veranstaltungen etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir müssen produkttechnisch leicht aufholen, und das Thema hybrider Arbeitsplatz wird auch etwas zu wörtlich genommen, was der Produktivität nicht immer zuträglich ist.
Verbesserungsvorschläge
In den Systemen ist noch viel Arbeit, und in Bezug auf das Produkt hinken wir etwas hinter unserem Lieblingswettbewerber her, aber wir schaffen das!
Umgang mit älteren Kollegen
In unserem Enterprise Sales Team sind 4/5 50+... hier zählt halt Erfahrung und die nötige Ruhe beim Angehen der Thematik
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind leider recht laut, aber wir haben Hoffnung, dass der Umzug in 1-2 Jahren Besserung bringt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
100% unserer europäischen Rechenzentren sind 100% "grün"
Gehalt/Sozialleistungen
Im Branchenschnitt ganz gut, das Modell ist interessant
Image
Leider ist bei den Kunden DLR nicht immer ein Begriff, aber mit der Herleitung aus der alten InterXion klappt es dann
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für deine positive Bewertung. Verbesserungsvorschläge und Anmerkungen geben uns die Möglichkeit zur Entwicklung, um auch in Zukunft unseren Kolleginnen und Kollegen eine positive Arbeitsatmosphäre und Bedingungen bieten zu können und gemeinsam zu wachsen.