196 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
196 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Interzero Bewertungen
Interzero
196 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Interzero in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interzero ist als Arbeitgeber kritikfähig und verbessert sich ständig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkehrsanbindung am Kölner Standort könnte besser sein.
Verbesserungsvorschläge
Schönere Büros.
Work-Life-Balance
Absolut gegeben
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten. Es gibt eine Vielzahl an Schulungsangeboten. Kollegen helfen auch immer zur Weiterentwicklung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spiegelt sich überall wieder!
Vorgesetztenverhalten
Es wird auf die Mitarbeitenden Rücksicht genommen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut, aber nicht perfekt. Das liegt an der Diversität des Unternehmens
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertrauen und Respekt werden hier gelebt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Interzero Business Solutions GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er gut für diese Welt ist und natürlich alles oben beschriebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
den IT-Zoo verschlanken - sich auf vernünftige Lösungen konzentrieren und nicht für jeden Zweig eigene Lösungen einführen
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen und Respekt werden hier gelebt
Image
typisch für ein Unternehmen, dass sich auf die Fahne geschrieben hat, diese Welt besser zu machen - Kerngeschäft Recycling
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit und 100% Homeoffice sind möglich, weil die Arbeit einfach Spaß macht und die Vorgesetzten das notwendige Vertrauen in ihre Mitarbeiter setzen
Karriere/Weiterbildung
ach der Wechsel in andere Abteilungen ist hier möglich - das geht nur mit vernünftigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die sind hier gegeben
Gehalt/Benefits
kann nicht klagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist das Kernselbstverständnis dieses Unternehmens
Kollegenzusammenhalt
das beste Team ever
Umgang mit älteren Kollegen
ich gehöre selbst zu den "älteren Kollegen"
Vorgesetztenverhalten
bester Chef ever (zumindest im Bereich SAP)
Arbeitsbedingungen
100% Homeoffice
Kommunikation
regelmäßige Infoveranstaltungen und stets gesprächsbereite Vorgesetzte
Gleichberechtigung
bisher habe ich das so noch nie erlebt - absolute Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
spannende Projekte und noch viel Verbesserungspotential
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Viel Potenzial zu viel Transformation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interzero in Köln gearbeitet.
Work-Life-Balance
28 Tage Urlaub sind leider der Standard bei Interzero. Bitte auf 30 Tage anheben um dem Standard in Deutschland zu entsprechen.
Arbeitsbedingungen
Leider ist das Büro in Köln sehr in die Jahre gekommen. Die Computer entsprechen auch nicht der neuesten Technik. Windows 10 statt Windows 11 ist der Standard. Die Kaffeemaschinen sind leider auch alt und der Kaffee ist nahezu ungenießbar.
Wenn man in die Büros kommt riecht man häufig wie alt die Tapeten oder die Böden sind. Bei hohen Temperaturen ist es in den Büros nicht auszuhalten. Eigentlich alle Gebäude sind so gestaltet das man kaum jemanden trifft, alle Gebäude sind sehr dunkel gestaltet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im großen und ganzen sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interzero in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Aus der Obersten Ebene könnte mehr Wertschätzung kommen
Work-Life-Balance
Mehr Gesundheitsangebote. Klimatisierte Räume
Gehalt/Benefits
Die Gehälter liegen doch sehr wir auseinander bei gleicher Position
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier könnte mehr Wertschätzung entgegen gebracht werden, gerade wenn Kollegen in Rente gehen mit einer Berufserfahrung 20 Jahre Plus...
Vorgesetztenverhalten
Fair und immer bereit Dinge zu klären und Lösungen zu finden
Arbeitsbedingungen
Definitiv Verbesserungswürdig. Klimaanlage, insgesamt alles etwas moderner
Kommunikation
Könnte besser sein. Direkter und nicht über mehrere Ecken oder Flurfunk
Gleichberechtigung
Frauen werden es immer etwas schwerer haben
Interessante Aufgaben
Vorschläge werden sich angehört und individuell entschieden
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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To many projects, no clear focus, a lot of employees leaving
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Interzero GmbH & Co . KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
The sustainability achievements/goals
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
To many frustrations and non-sense work tasks!!
Verbesserungsvorschläge
Focus on the important things and project! More is not better.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schöne Firmenkultur und Werte, allerdings sehr intransparente Strukturen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interzero in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden suuuper viele Programme benutzt. Das erschwert es natürlich für Neue sich einzufinden.
Aber auch Informationen und Daten aktuell zu halten. Ich weiß zum Beispiel nicht woher ich mir Organigramme, Regelungen bezüglich Dienstreisen beschaffe, mal abgesehen davon das viele Dieser Dokumente auch die ich bisher gefunden habe auch nicht korrekt/aktuell sind. Hinter den Zuständigkeiten in den einzelnen Gesellschaften steht für mich teilweise auch noch ein Fragezeichen.
Verbesserungsvorschläge
Mikrowellen in den einzelnen Fluren oder zumindest Gebäudeteilen. Es ist total umständlich wenn man sein Essen am Platz essen will hin und her laufen zu müssen, gerade im Regen!
Onboarding sollte besser durchdacht werden. Das hab ich auch schon von vielen anderen Mitarbeitern gehört. Sowohl innerhalb der Gesellschaften und Abteilungen als auch bezogen auf die ganze Interzero Gruppe bzw. Konstrukt. Man wird hier einfach kalt ins Wasser geschmissen und es nimmt verdammt viel Zeit und Mühen in Anspruch sich arbeitstechnisch gut einzuleben und zu vernetzen. Für manche Positionen ist es wichtiger als für andere. F
Arbeitsatmosphäre
Das Bürokomplex ist teilweise sehr schön und modern, und teilweise gar nicht.
Work-Life-Balance
sehr flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)
großzügige HO Regelungen
in meinem Fall ein super Standort
Das ist sehr top hier. Bezüglich der Arbeitsbedingungen sollte sich niemand beschweren. Davon könnten sich andere Firmen noch eine große Scheibe von abschneiden
Umgang mit älteren Kollegen
nichts zu bemängeln
Vorgesetztenverhalten
Gegenüber mir sehr gut. Allerdings habe ich im Nachgang mitbekommen das es teilweise große Probleme gab. Ich denke jeder Vorgesetze sollte an seiner Kritikfähigkeit arbeiten.
Arbeitsbedingungen
alles top, siehe Work-Life Balance
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb meiner Gesellschaft funktioniert gut. Da HO gut funktioniert leidet in diesem Falle auch die Kommunikation nicht drunter. Was ich allerdings schwer finde ist die Kommunikation zwischen den Gesellschaften. Die Interzero ist aufgeteilt in sehr viele Gesellschaften. Gerade am Anfang ist es schwer sich einzufinden. Wer macht was, welche Produkte gibt es, welche Schnittstellen gibt es, Welche Gesellschaftsübergreifenden Teams und Meetings gibt es. Das muss man alles mühsam herausfinden. Es braucht sehr viel Zeit bis man sich selbst in dem riesen Interzero konstrukt irgendwie zurecht findet. Da sollte mehr Wert auf ein entsprechendes Onboarding gelegt werden. Nicht direkt am Anfang da sollte man sich erst in seiner eigenen Abteilung einfinden. Aber nach zwei Monaten könnte z.B ein Personaler die Unternehmensstrukturen, wichtige Kollegen und Teams, die Produkte etc. mal vorstellen.
Gleichberechtigung
nichts zu bemängeln
Interessante Aufgaben
Interessant und vielfältig. Wenn man denn einen guten Überblick kriegt. Es dauert leider wie gesagt bis man sich richtig eingelebt hat und seine vollständige Zuständigkeit angehen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Interseroh+ GmbH in Köln gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
auch hier geht mehr
Arbeitsbedingungen
da gibt es Luft nach oben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Schein und wenig Sein am Standort Leipzig!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Interzero Plastics Sorting Leipzig GmbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
*Kaffeeautomat
*Pünktliche Gehaltzahlung
*Sanitäranlagen (Nach der Schicht Duschen)
*Sozialleistungen (Gutscheinkarte, kleine Jahressonderzahlung,Deutschlandticket etc.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber versucht ehrliche Bewertungen aus Kununu zu löschen, leider ohne Erfolg, die Leute sollen schon die Wahrheit kennen, bevor sie sich bewerben :)
Verbesserungsvorschläge
*Snack Automat / Kantine
*Wertschätzung der Mitarbeiter
*Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern
*Verbesserungsvorschläge der MA umsetzen
*Mehr Transparenz und entgegenkommen gegenüber den Mitarbeitern
*Familienfreundlicher agieren (Wie auch in Stellenanzeigen beschrieben wird)
Arbeitsatmosphäre
*Mitarbeiter werden immer unter Druck gesetzt, damit auch schön die "Zahlen" erreicht werden.
Work-Life-Balance
*Kein Familienfreundliches Unternehmen
*Normale Schichtarbeit (Früh,Spät,Nacht)
*Wenn du Krank wirst, darfst du dir am Telefon eine Standpredigt anhören, selbst wenn dein Kind Krank ist.
Karriere/Weiterbildung
*Keine wirklichen Weiterbildungen
*Aufstiegschancen meist gleich Null!
Kollegenzusammenhalt
*Es gibt sehr wenige gute und ehrliche Kollegen.
*Fast jeder versucht den anderen zu hintergehen und zu lästern.
Vorgesetztenverhalten
*Denken nur an ihre Zahlen und halten sich nicht an Datenschutzprinzipien, erzählen meist alles weiter von abwesenden Mitarbeitern, egal ob Krankheit oder private Sachen von Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
*Es gehen immer viele Dinge kaputt (Stapler,Radlader,Sortieranlage), wird dann lieber nur kurz geflickt , anstatt evtl. über Neuanschaffungen zu denken und oder mal die Mitarbeiter richtig in die Maschinen einzuweisen.
Kommunikation
*Gleich null, entweder erfährt man was über drei Ecken oder erst dann ,wenn es zu spät ist.
*Die meisten Informationen bekommt man wenn man sich gut mit den Vorgesetzen versteht.
Gehalt/Benefits
*Gutscheinkarte // Tankkarte // Deutschlandticket //
*Kleine Sonderzahlung im Jahr (30-50% vom Monatslohn)
*Beim Gehalt gab es keine Beanstandung (Ab 2.400€ Brutto aufwärts)
Interessante Aufgaben
*Es kommt immer darauf an, im welchen Bereich man eingesetzt ist, aber bei richtiger Kommunikation mit den anderen MA, ist es abwechslungsreich, zumindest im Bereich als Staplerfahrer (Abnehmer, Zuppler, Verlader , Bestücker).
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Würde ich nicht empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Interseroh+ GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umweltbewusstsein, bunt gemischte Teams
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die verschobene Prioritätsverteilung wenn es um Ausgaben geht. Weniger in schlechte Projekte investieren und dafür mehr in Menschen! Die Mitarbeiter rennen weg aber daraus wird keine Konsequenz gezogen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld in die Arbeiter finanzieren anstatt immer nur leere Versprechungen zu machen!
Arbeitsatmosphäre
Leider gab es viele Spannungen zwischen Kollegen. Probleme wurden nicht angesprochen sondern direkt an die Führungskräfte getragen. Wie in der Grundschule!
Gehalt/Benefits
Gehalt ist weit unter dem Durchschnitt. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld kann man vergessen. Zwar wird mit Rabattaktionen geworben aber davon können wir unsere Miete auch nicht zahlen. Gehaltserhöhungen werden abgeschmettert weil "das Budget es nicht erlaubt". Na dann erhöht das Budget eben! Vollzeit Arbeitende brauchen hier einen Zweitjob um sich zu finanzieren während die hohen Tiere Millionen machen. Und dann wird sich gewundert warum man keine Mitarbeiter halten kann...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist hier ein Fokus
Vorgesetztenverhalten
Stets respektvoll und auf Augenhöhe, manchmal wäre mehr Strenge angebracht.
Kommunikation
Siehe oben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma im Aufbau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Interzero in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Lagerleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schichtsystem ,faule Mitarbeiter werden zu lange gehalten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.