LEIDER!!! Unstetige Konzepte, Flaschenhalsführung, kein Vertrauen in die Kompetenz der Mitarbeiter. Geringes Gehalt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Marken aus dem Haus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Umgang mit Mitabeitern
- GF und Direktoren kochen ihr Süppchen ohne besondere Kompetenzen oder eigener Arbeitserfahrung in den Bereichen Design, Redaktion und Vermarktung. Es fehlt an Fachkräften in Konsistenz in der Führungsebene! Dann hätten die Marken auch eine Chance auf dem Markt.
Verbesserungsvorschläge
- Die Idee mit den Heads war eine super gute Idee um den Flaschenhals mit Kompetenz und Mitarbeiternähe aufzulösen. Leider wurde dies im ersten Jahr wieder über den Haufen geworfen und alles ist wieder beim Alten.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht viel Angst um den Job, da alle 6 Monate das Projektziel geändert wird.
Image
In der Branche ist diese Firma leider eher eine Lachnummer :(
Work-Life-Balance
Es gibt HO
Karriere/Weiterbildung
Es gibt für die meisten Bereiche keine Möglichkeit sich weiterzubilden
Kollegenzusammenhalt
- Angst und Zorn verbinden
Vorgesetztenverhalten
- Vorgesetzte sind so lange nett, wie man billig und willig ist
- Will ein Mitarbeiter sich entwickeln (Karriere oder Geld) wird er schnell in die Schranken gewiesen.
Kommunikation
- Kommunieziert wird kurzfristig
- Mitarbeiter wünschen sich seit Jahren an Prozessen mehr beteiligt zu werden
Gehalt/Benefits
- Das Gehalt ist sehr weit unter dem Durchschnitt im Markt. Auch nach mehreren Jahren kann man mit keinen Gehaltssprüngen rechnen.
Gleichberechtigung
- Führungebene: 90% Männer
- Fußvolk: Junge Frauen
Interessante Aufgaben
Schöne und eigentlich super spannende Projekte