Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei INVENTIRE by Detzner Systemtechnik die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation war echt unkompliziert, man wusste immer, woran man ist.
Es gab immer eine super Stimmung im Team, alle haben zusammengehalten und sich gegenseitig unterstützt.
Die Work-Life-Balance war immer super – man konnte pünktlich gehen, ohne ein schlechtes Gewissen zu haben.
Die Führung war klar und unterstützend, was die Arbeit echt erleichtert hat.
Es herrscht eine angenehme Balance aus Professionalität und freundlichem Umgang – man arbeitet gern zusammen.
Die Arbeitsatmosphäre war immer von Respekt und Zusammenarbeit geprägt