Es ist über die Jahre immer besser geworden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Pandemie und damit der Weggang einiger Kolleg(in)en hat offensichtlich zu einem Umdenken in der Wertschätzung der Mitarbeiter(innen) geführt. Das die Invia ein guter Arbeitgeber ist, sieht man daran, dass manche dieser Kolleg(in)en jetzt wieder zurückkommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt aktuell nichts, was ich wirklich schlecht finde.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Super Team, eine offener und immer freundlicher Kommunikationsstil.
Kommunikation
Einmal im Monat gibt es ein All Hands für alle Mitarbeiter(innen) mit einem Update durch das C-Level. Regelmäßige Meetings, in denen die Mitarbeiter(innen) sich über die aktuellen Entwicklungen informieren können.
Work-Life-Balance
Jede(r) Mitarbeiter(in) kann selbst entscheiden, ob er/sie im Büro oder von zuhause aus arbeiten möchte.
Vorgesetztenverhalten
Fair und kommunikativ.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gehen hier niemals aus.
Gleichberechtigung
Bezüglich Vergütung bin ich mir unsicher, weil es an Transparenz fehlt. Ich sag es mal so: Es gibt kein offen gelebte Ungleichberechtigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum.
Arbeitsbedingungen
Technisch gut ausgestattet. Die Büros sind nicht so schön.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Unternehmen selbst nicht besonders ausgeprägt. Das Produkt Pauschalreise ist in der Hinsicht auch eher schwierig. Hier wird das Unternehmen auf mögliche zukünftige Entwicklungen auf dem Markt reagieren müssen.
Gehalt/Sozialleistungen
Fehlende Transparenz und reine Verhandlungssache. Es wurden aber kürzlich Gratifikationen und zusätzlicher Urlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit eingeführt.
Image
War schon schlechter.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man selbst Vorschläge einbringt, werden diese soweit möglich berücksichtigt. Es gibt immer wieder Angebote, die wahrgenommen werden können. Einmal im Monat steht ein Arbeitstag für selbstgewählte Weiterbildungen zur Verfügung.