Junges, aufstrebendes Unternehmen mit viel Vertrauen und Entwicklungsmöglichkeiten
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnell und sehr gute Umsetzung: Homeoffice wird angeboten, Laptop und sämtliche weitere Arbeitsmaterialien werden gestellt, IT wurde innerhalb kürzester Zeit eingerichtet, Hygienekonzepte wurden erstellt und penibel umgesetzt um die MA im Büro zu schützen, MA werden ständig via Mail-Verteiler auf dem Laufenden gehalten
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist untereinander stets offen und sehr vertraut. Es gibt zu den Kollegen aller Abteilungen, zu der Führungsebene und auch zum Chef kurze Wege, welche dazu führen, das Dinge schnell angepackt und umgesetzt werden können. Man fühlt sich wohl und gut aufgehoben.
Kommunikation
Die Kommunikation findet auf sämtlichen Kanälen statt (persönlich, telefonisch, Skype, MicrosoftTeams..). Die Mitarbeiter werden stets zum Geschehen im Unternehmen auf dem Laufenden gehalten und finden jederzeit ein offenes Ohr, wenn eins benötigt wird.
Kollegenzusammenhalt
Wie üblich: es gibt kein Unternehmen indem sich alle gleich gut verstehen. Man hat seine engeren Bezugspersonen und das ist meiner Meinung nach völlig okay und normal so. Wenn es hart auf hart kommt, kann man sich aber auf jeden verlassen. Das Klima untereinander ist grundlegend professionell und warmherzig.
Work-Life-Balance
Urlaub ist relativ flexibel planbar, ÜSTD liegen nicht an der Tagesordnung, Gleitzeit lässt einen flexibel arbeiten. Wichtig ist, dass jeder auf seine Stundenanzahl kommt. Wann genau er diese Stundenzahl erfüllt, ist jedem MA weitestgehend selbst überlassen.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht ein guter Mittelweg zwischen professioneller Führung und vertrauensvoller Zusammenarbeit auf 'Augenhöhe'. Die Vorgesetzten sind gefühlt immer erreichbar.
Interessante Aufgaben
Ich selbst habe sehr vielfältige Aufgaben und finde immer wieder neue Dinge, die ich anpacken möchte. Für mich ergibst sich so eine super Mischung aus Routine und "neuen Tätigkeiten". Generell wird viel dafür getan, dass jeder zufrieden ist. Man muss nur offen sein und sagen, wenn etwas nicht stimmt.
Gleichberechtigung
Auf Gleichberechtigung wird viel Wert gelegt. Natürlich ist es manchmal schwierig das zu 100% hinzukriegen, aber der Wille und die Mühe sind da.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie üblich: Verhandlungssache.