Interessante Aufgaben, jede Menge Gestaltungsspielraum, Unternehmensmission mit Sinn - Top Arbeitsumgebung!
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten alle Open Space - und das in der Luxus-Design-Variante. Es ist eine sehr schöne Arbeitsumgebung - das tolle Team Drumherum nicht zu vergessen.
Image
Wir sind nicht allgemein bekannt. Aber unsere Unternehmensziele sind ethisch wertvoll, sinnhaft und gesellschaftsrelevant. Das gibt mir ein sehr gutes Gefühl.
Work-Life-Balance
Meine KollegInnen arbeiten mit unterschiedlichen Zeitmodellen. Ich denke, was sinnvoll machbar ist, wird ermöglicht. Allerdings bin ich sehr froh, dass durchgehend mobiles Arbeiten nicht akzeptiert wird - ich freue mich, wenn ich Bekannte ab und zu physisch vorhanden an der Kaffeemaschine treffe.
Karriere/Weiterbildung
Bei einer flachen Hierarchie kann Karriere eher horizontal als vertikal erfolgen. Aufgrund unserer Projektorientierung ist es an vielen Stellen möglich, eine Projektleitung zu übernehmen. Process Owner zu werden und Abläufe neu zu gestalten steht Jedem offen - und dieses Engagement wird wertgeschätzt.
Unser Schulungscurriculum bildet den fachlichen Hintergrund unserer Aufgaben ab und steht allen zur Verfügung. Wer individuellen Weiterbildungsbedarf identifiziert, kann das im Mitarbeitergespräch anmelden... und kann ggf. selbst nach dem passenden Angebot suchen.
Gehalt/Benefits
Die betriebliche Altersversorgung ist großzügig. Getränke und Obst sind kostenlos. Parkplätze sind vorhanden.
Mein Gehalt ist gut und fair. Irgendwo könnte ich bestimmt maximieren, aber die Unternehmenskultur und die KollegInnen können woanders nicht besser sein. Das Gesamtpaket stimmt für mich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für gute Ideen pflanzt das Unternehmen Bäume, wir unterstützen Crowd-Farming, wir produzieren Solarstrom auf dem Dach...
Die soziale Verantwortung für die MitarbeiterInnen wird in diesem Unternehmen groß geschrieben. Wer hier seinen Platz im Team gefunden hat und seinen Beitrag leistet, kann darauf zählen, dass Lösungen für die Sondersituationen im Leben (Schwangerschaft, Elternzeit, Krankheit, Pflegezeit etc.) gefunden werden.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein heterogenes Team, vielleicht sogar ein buntes Team! Wir haben sehr unterschiedliche Studien- oder Ausbildungshintergründe und leben Diversity in den Faktoren, die die KollegInnen ins Team einbringen. Hilfsbereitschaft gehört zur Unternehmenskultur. Ich habe mich vorher noch nie so wohl gefühlt mit meinen KollegInnen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist kein ausschlaggebender Faktor. Wichtig ist, seine Stärken einzubringen und mit Schwächen offen umzugehen, damit man im Team von dem Einen profitieren und bei dem Anderen Unterstützung geben kann. Für Wissen und Erfahrung braucht man ein wenig Zeit, IT-Kompetenz ohne Inhalt ist auch nicht genug. Bei uns gibt es Key Accounts und Process Owner, deren Aufgabe es ist, die Nutzung neuer Technologien zu unterstützen und den Wissenstransfer durch Learning by doing zu fördern.
Vorgesetztenverhalten
Vergebe ich jetzt 4 oder 5 Sterne? Wir haben gar nicht so viele Vorgesetzte, unsere Hierarchie ist eher flach und in den Projektteams übernehmen immer wieder neue KollegInnen den Lead. Ich jedenfalls bin super zufrieden und schätze die Zusammenarbeit mit meiner Vorgesetzten sehr.
Arbeitsbedingungen
Schöne Arbeitsumgebung, gute IT-Ausstattung, faire Gehaltsstruktur, flexible Gleitzeit- und Arbeitszeitmodelle.
Kommunikation
Trotz Pandemie und mobilem Arbeiten schaffen wir es gut, Kontakte zu halten und Informationen zu teilen. Hierfür haben wir in den letzten 18 Monaten neue Tools installiert, die wir als Info-Board, für den gegenseitigen Austausch oder auch für die gemeinsame Projektarbeit nutzen. Unsere Besprechungsräume wurden alle mit hochwertiger Kommunikations-IT ausgestattet, so dass wir als Team von unterschiedlichen Standorten aus miteinander arbeiten können.
Ansonsten kommunizieren wir hierarchiefrei und projektbezogen. Wenn ich Info benötige, dann frage ich einfach die entsprechende Person. Und wenn ich eine Information habe, dann teile ich sie auf unseren Plattformen. Kommunikation und Information leben vom gegenseitigen Austausch.
Gleichberechtigung
In dieser Firma kein Thema - und das durch alle Positionen.
Interessante Aufgaben
Mein einziger Begrenzungsfaktor bin ich selbst! Der Gestaltungsspielraum für Menschen, die etwas umsetzen, voranbringen und machen wollen, ist immens.