Sicherung der Geschäftsführergehälter vor Sicherung der Arbeitsplätze
Ex-FührungskraftHat bis 2013 im Bereich Finanzen / Controlling bei IOS in Schwarzenbek gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr interessantes Aufgabengebiet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Besser dem Chef gefallen als dem Kunden.
Pläne werden schnell verabschiedet und wenn mit der Umsetzung begonnen wurde, schnell wieder abgebrochen. Das macht die Geschäftsführung unglaubwürdig.
Verbesserungsvorschläge
Ideen und Verbesserungsvorschläge sollten ernst genommen werden.
Geschäftsführung sollte nicht so starrsinnig sein, sich dem Wandel der Zeit stellen
und an Zielen festhalten. Eher eine präzise Planung für Investitionen in moderne
Anlagen durchführen als an Arbeitnehmergehälter zu sparen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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