Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IP Customs Solutions die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Umfangreiche Informationen zu allen aktuellen Geschehnissen werden per Dashboards und via Videomeetings in Teams zur Verfügung gestellt. Jeder kann mit jedem Chatten, auch über Abteilungen, Herachien und Filialgrenzen hinaus
Sehr gute Zusammenarbeit untereinander, respektvoller Umgang egal, ob Azubi, neuer, junger Mitarbeiter oder "altgediente" Mitarbeiter. Man hilft sich, nicht nur in beruflicher Hinsicht. Die Geschäftsleitung fördert den sozialen Kontakt und bietet Plattformen und auch sportliche Veranstaltungen und Feierlichkeiten
Weitgehend flexible Arbeitszeitgestaltung durch elektronische Zeiterfassung und Zeitkonten. Mehrarbeit kann geleistet werden, muss aber nicht.
Stets respektvoll und vermittelnd. Auf Arbeitsfelder wird freundlich hingewiesen, es werden Alternativen bzw. Lösungen aufgezeigt. Der Mitarbeiter kommt zu Wort und kann sich voll einbringen. Die Vorgesetzten stehen bei Rückfragen auch Filial- oder Abteilungsübergreifend zur Verfügung.
Die Arbeit in einer Zollspedition ist nie langweilig und ständigem Wechsel und Neuerungen unterworfen.
Freundliches, familiäres Miteinander, alles per "Du", auch mit den Geschäftsführern. Sehr modernes Arbeitsumfeld,an modernen Rechnern. Neue Bürostühle. Auf Rückfragen wird eingegangen, Probleme werden gemeinsam erörtert und im Sinne aller Beteiligter gelöst. Kaum etwas, das zu verbessern wäre