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IPC 
Dresden
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Lohnkosten sparren und unter besetzt im Rollenden Schichtsystem arbeiten lassen. Da ist ein Burneout vorprogrammiet.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn kommt pünklich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter gegen einander aufhetzten, Lügen verbreiten, den Ernst der Lage nicht erkennen...

Verbesserungsvorschläge

Produktionsarbeiter ernst nehmen und wert schätzen.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden gegen einander aufgehetzt. Schichtgruppe gegen Schichtgruppe.

Image

Die Stimmung ist im Keller.

Work-Life-Balance

Rollendes Schichtsystem, durch Personalmangel ist es nicht möglich Überstunden ab zu setzten, Urlaub muss im Vorjahr komplett geplant werden.

Karriere/Weiterbildung

Man wird immer in den selben Themen geschult z. Bsp.: gmp, Hygiene, Arbeitsschutz und so weiter, aber dadurch kommt man nicht die Karriereleiter hoch.

Gehalt/Benefits

Lohn kommt pünktlich, ist aber meilenweit vom orts üblichen Tariflohn für Pharmazie- und Chemiearbeit entfernt.

Kollegenzusammenhalt

Ist von Mensch zu Mensch verschieden.

Vorgesetztenverhalten

Den Mitarbeitern wird kaum Gehör geschenkt, beschwerden werden belächelt und runter gespielt.

Arbeitsbedingungen

In einigen Anlagen gibt es kein oder wenig Tageslicht, es gibt Anlagen die sind trotz Gehörschutz zu laut, im hoch Sommer fallen gerne mal die Klimaanlagen aus.

Kommunikation

So gut wie nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Was für Aufstiegschancen?

Interessante Aufgaben

Alles ist vorgegeben, mit unter wurden schon unrealistische Zwischenzeiten vorgerechnet. Kreativität ist hier fehl am Platz.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.