Immer ein offenes Ohr
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das immer ein offenes Ohr vorhanden ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Bereiche werden bevorzugt. Ebenso einige Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Könnte sich dem Markt endlich mal anpassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
wie wir Ihrer Bewertung entnehmen können, finden Sie es gut, dass wir immer ein offenes Ohr haben.
Das wollen wir gerne so weiterführen und bitten Sie daher, mit uns zu sprechen, weil uns ein vertrauensvolles Betriebsklima wichtig ist. Wenn Sie bspw. die nötige Gleichberechtigung und eine gute Kommunikation vermissen oder sich in irgendeiner Form benachteiligt fühlen, dann möchten wir das gerne ändern, weil wir nur gemeinsam im Team erfolgreich sein können.
Zusätzlich zu den in unserer Branche üblichen Gehältern, bieten wir neben den gesetzlichen Sozialleistungen die folgenden Mitarbeiterbenefits an:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gleitzeitregelung
- Heiratsbeihilfe
- Geburtshilfe
- Kindergartenzuschuss
- Bezahlte Freistellung bei Krankheit des Kindes
- Freistellung bei Umzug, Hochzeit, Geburt des Kindes oder Tod eines
Familienangehörigen
- Jubiläumsprämie
- Treueprämie
- Altersvorsorge
- Berufsunfähigkeitsrente
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusatz-Krankenversicherung
- Jobrad
- Mitarbeiterrabatte
Wenn Sie hier weitere Anregungen und Wünsche haben, freuen wir uns über Ihre Vorschläge.