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Das Management ist wirklich Vorbildlich.
Die Lage, das Gehalt, die sanitären Einrichtungen, die elenden Fahrstühle, keine Kantine, keine flexiblen Arbeitszeiten
Etwas mehr betriebliches team-Building wäre gut. Ansonsten weiss ich nicht, wie man gegen die Mobbing Fraktion vorgehen könnte. Vielleicht sollten die engagierten Vorgesetzten mal anonyme Fragebögen ausgeben, um die wahrheit zu erkennen.
Gerechtere Gehälter, dem Markt angepasst, wären angenehm.
Stellenweise sehr gut, stellenweise sehr schlecht.
Kann ich nicht beurteilen, denke aber, gut
Kleinere Seminare werden gern organisiert.
Das Gehalt ist Urschlecht.
An seinem Geburtstag gibt es einen halben Tag frei, Heiligabend und Silvester ebenfalls je einen halben.
Ne, das dann doch nicht.
Ja, die Kollegen halten zusammen wie Pech und Schwefel. Zumindest die alteingesessenen, und das ist der grösste Teil. Als neuer Mitarbeiter wird man allenfalls geduldet, wenn man Glück hat, toleriert- passt man jedoch nicht ins System, dann wird mit fiesesten Methoden gemobbt. Alles unter der schweigenden Zustimmung des Betriebsrates, der mit den Übeltätern nach Feierabend zusammen grillen geht. Man küngelt sich auch Zuwendungen hin und her.
Vorzüglich. Wobei- der AltersDURCHSCHNITT bei über 50 liegt, da ist man ja in der Überzahl.
Die Vorgesetzten sind wirklich grösstenteils sehr gut!
Uraltes Gebäude, mit dem Muff der 60er Jahre. Aussen jetzt aufgehübscht mit rosa-grün- schillernder Fassade. Die Fahrstühle sind ein Alptraum, das Treppenhaus sanierungsbedürftig, die Toiletten und Küchen komplett lächerlich. Die Arbeitsplätze sind dagegen äusserst grosszügig bemessen und das Equipment am PC angemessen.
Das klappt eigentlich überdurchschnittlich gut.
Ok
Das ist wohl eher Ansichtssache, mein Aufgabengebiet war sehr langweilig, jedoch gibt es durchaus spannendes im Unternehmen- sonst wären die MA wohl auch nicht schon seit ihrer Ausbildung dabei.