Chaotische Prozesse und fehlende Projekte aber nette Menschen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hübsches Büro, wenn man mal da ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Prozesse und fehlende Fachkenntnisse in Führung deutscher Unternehmen, keine funktionierenden Tool da billig eingekauft wird.
Verbesserungsvorschläge
Deutsche Führungskräfte in allen Geschäftsbereichen und mehr Projekte an Land holen. Funktionierende Tool für Zeiterfassung etc. Richtiges Equipment, statt nur günstiges Laptops und Samsung Handys der vorletzten Generation.
Arbeitsatmosphäre
Soweit ok, leider nur sehr wenige Kollegen im Büro. Kann vorkommen, das man sogar alleine mit dem Chef im großen Büro sitzt. Die betriebsbedingten Kündigungen die 20 Prozent getroffen haben, drücken auf die Stimmung und Motivation.
Image
Man erwartet gerne das man einer Berkshire Hathaway Company ist (Investor)
Work-Life-Balance
Aufgrund der schlechten Projektlage hat man viel Zeit und wenig Stress.
Karriere/Weiterbildung
Kein festes Trainingsbudget pro Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Ok gibt bessere, wenig Benefits
Kollegenzusammenhalt
Die, die man sieht sind nett. Der morgendliche 45 Minuten kickoff Call ist zwar Zeitraubend aber man sieht die Kollegen, die ihre Kamera anhaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Nett
Arbeitsbedingungen
Im teuren Frankfurter Westend, schönes großes Büro, was leider wenig genutzt wird.
Kommunikation
Leider aufgrund des mangelnden Fachwissens der meinst aus dem englischsprachigen Raum agierenden Führungskräfte sehr beschränkt, da lokale deutsche Vorgaben und Prozesse nicht bekannt sind. Noch nie gehört das Mitarbeiter Arbeitsschutz Maßnahmen googeln müssen.
Gleichberechtigung
Wenig Frauenanteil und keine Menschen mit Behinderung
Interessante Aufgaben
Da wenig Projekte sind, hält sich das leider in sehr beschränkten Rahmen. Sollte Kurzarbeit eingeführt werden, wird es sicherlich nicht besser.