44 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Ideen sind immer willkommen, Engagement wird wahrgenommen und man darf etwas bewegen.
Nicht vergessen, die Erfolge auch zu feiern
Man hilft sich gegenseitig
Sehr familiäre Arbeitsatmosphäre in der man sich nur wohlfühlen kann
Jetzt mit 2 Kindern kann man nicht immer vorhersehen wie der Tag wird. Das ist mit der iS2 aber kein Problem. Hier bekommt man den Beruf und auch das Private unter einen Hut und kann das so händeln das es für jeden der 2 Parteien passt.
Ich arbeite super gerne mit meinen Kollegen und Kolleginnen zusammen.
Es werden die meisten Entscheidungen immer mit mir vorher abgesprochen ob ich das genauso sehe. Nichts passiert über meinen Kopf hinweg.
Es wird immer geschaut das es uns gut geht.
Es gibt immer wieder Meetings bei denen erzählt wird wie es dem Unternehmen geht und auch intern in den Abteilungen wird sich immer abgestimmt.
Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr
Geteilte Schreibtische finde ich nicht optimal.
dass man allgemein einen professionell-angenehmen Umgang mit Mitarbeitern pflegt und rechtzeitig und konsequent die richtigen Maßnahmen in Bezug auf Corona getroffen hat.
Hervorragend: weitgehende Selbstbestimmung im Job bei gleichzeitig hoher Eigenverantwortung. Das wird von Vorgesetzten gefördert.
Wahrnehmung bei Kunden, Partnern und Mitbewerbern durchweg positiv
Da gibt es nichts auszusetzen.
sehr kompetente und freundliche Kollegen. Keine (mir bekannten) Intrigen.
Das beste, das ich bislang hatte.
Tadellos. Wenn es mal mangelt, dann aus Zeitgründen
Ja, breites Spektrum an Kunden und Projekten. Interessant und vielseitig.
Flache Hierachien - Offene Kommunikation
Flache Hierachien und offene Atmosphäre
Homeoffice und flexibele Gestaltung der Arbeitszeiten möglich
Flache Hierarchie und "Du-Kultur", flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, offene Kommunikation auf Augenhöhe
Betriebsklima, Kollegen und variierende Aufgaben.
Der Onlineauftritt weicht in keinster Weise von der Realität ab.
Die iS2 ermöglicht eine optimale Vereinbarung zwischen Privatleben und Arbeitsleben.
Persönliche Vorzüge werden bei der Wahl der Weiterbildungsmaßnahmen mit einbezogen und finden regelmäßig statt.
Pünktlich, fair und zuverlässig.
Betriebsunternehmungen (Sommerfest, etc.) sind gut besucht und fördern den Teamgedanken.
professionell, ehrlich und direkt.
Top ausgestattete Büros! Die Ausrüstung lässt im Bezug auf Ergonomie und Technik keine Wünsche offen. Arbeitsplätze lassen sich im Rahmen personalisieren.
Aktuelle Erkenntnisse aus Meetings und Absprachen werden mit allen betroffen geteilt. Die flachen Hirarchien sorgen für transparenten Informationsfluss.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gutes Gehalt und Sozialleistungen
Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze
Eventuell auch mal aus der Versicherungsbranche herausgehen und in anderen Branchen Leistungen anbieten
Flexibles Homeoffice und Arbeitszeiten
Weiterbildungen werden vom Arbeitsgeber unterstützt. Der Mitarbeiter darf sich selbst sinnvolle Weiterbildungen aussuchen und daran teilnehmen
Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
Du-Kultur wird auch tatsächlich gelebt
Neueste und hochwertige Technik für alle Mitarbeiter, sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze mit ergonomischen Bürostühlen und höhenverstellbaren Tischen
Fokus auf Weiterbildung und Unterstützung der Mitarbeiter
Jeder Mitarbeiter, auch die Führungskräfte sind immer ansprechbar. Niemand muss Probleme mit sich "herumschleppen", es herrscht eine sehr offene Kommunikationskultur.
Die historisch bedingte Fokussierung auf die Versicherungsbranche könnte etwas erweitert werden.
Die Technik ist auf dem neuesten Stand und der IT Support ist herausragend.
So verdient kununu Geld.