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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Menschen mit Behinderung unerwünscht

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Reinigungskraft beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Ich hatte im kurzen Schreiben meinen GdB von 50% erwähnt, und zack, war man raus (P. S. Die Stellenanzeige ist immer noch online, tja, was soll man da denken?). Ich hoffe dennoch, das diese nicht zu empfehlende Firma wenigstens bei den Festangestellten die Quote für schwerbehinderte Menschen einhält und sich nicht freikauft.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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