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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Iserlohner Werkstätten die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Langfristigen Erfolg anstreben oder Gesunden Abstand zum Unternehmen haben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Fehlt komplett fängt in der Geschäftsleitung an und überträgt sich dann auf alle Vorgesetzten.
Das ist das Große Glück der Firma, nur durch diesen Zusammenhalt in vielen Abteilungen kann die Firma noch funktionieren.
Durch Akuten Personalmangel ist kaum eine vernünftige Work-Life-Balance möglich. Ich kenne viele Kollegen die trotz Krankheit zur Arbeit kommen nur weil sie die anderen Kollegen oder die Mitarbeitenden nicht im Stich lassen wollen.
Es gibt auch gute Vorgesetzte aber die sind nicht gerne gesehen bei der Geschäftsleitung weil die zu selbständig denken und im wohle ihrer Mitarbeiter denken und Handeln.
Naja die Menschen mit denen man Arbeiten darf machen die Arbeit Interessant ansonsten geht es nur um Produktion und Profit.
Naja eher unterirdisch.