Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 29 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ISOLITE die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 68 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
29 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es finden oft Mitarbeiterversammlungen statt. Direkter Austausch mit Geschäftsleitung zu jeder Zeit möglich. Zu wichtigsten Themen wird man regelmäßig abgeholt.
Kollegen waren alle prima und nett (bis auf die Personalabteilung, in der all die Jahre Fluktuation hoch ist).
Möglich und wird angeboten. Bei der ISOLITE wird niemand ausgebeutet
Ich hatte Glück, kann nichts böses schreiben.
Solche und solche. Wie alles im Leben.
Hands-on-Einstellung, die ich gut fand. Die Leute gehen miteinander freundlich und höflich um.