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Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ich denke ich habe in den vorangegangen Kategorien bereits deutlich gemacht, dass unabhängig vom Standort die Mitarbeiter der it factum ausgesprochen angenehm, hilfsbereit und freundlich sind.
Ich denke für eine Ausbildung im IT-Bereich kann man besser verdienen. Ich habe mich damals aber nicht für it factum entschieden um viel Geld zu verdienen, sondern weil ich mich gleich wohlfühlte. Daher ist die Vergütung für mich persönlich ausreichend angesetzt.
Es sind nicht nur die Ausbilder sondern sämtliche Mitarbeiter der it factum, die einen über die Ausbildungszeit betreuen und begleiten. Damit fühlt man sich von Anfang an integriert und gut aufgenommen. Dank des freundlichen, offenen Umgangs auf Augenhöhe, hatte ich in keiner Situation das Gefühl "nur" ein Auszubildender zu sein.
Es gibt immer die Chance mit Eigenengagement den Spaß aufrecht zu halten. Natürlich stehen ab und zu Aufgaben an, die weniger interessant oder öde wirken. Aber auch hier macht sich das gute Mitarbeiterklima in den Entwicklerteams bemerkbar. Sich zusammen durch ein anstrengendes Thema zu kämpfen, schweisst nicht nur zusammen, sondern bereitet bei entsprechendem Erfolg auch Freude.
Als Auszubildender bin ich in einem kleinen Entwicklerteam voll integriert. Es werden anstehende Aufgaben gemeinsam diskutiert, die es zu bearbeiten gilt. Neben der täglichen Entwicklungsarbeit bleibt dem Auszubildenden genug Zeit für entsprechende Prüfungen in der Berufsschule zu lernen. Es werden sowohl interne als auch externe Weiterbildungen angeboten.
Es liegt insgesamt in meiner eigenen Verantwortung was ich an einem Arbeitstag lernen und schaffen kann, denn mir stehen sämtliche Möglichkeiten offen.
Damit lassen sich bei Interesse neue Technologien ausprobieren oder bereits bekanntes Wissen festigen. Im Rahmen der Ausbildung ist dies von großem Vorteil, da auch das erlangte Berufsschulwissen Anwendung findet.
Es findet sich, dank der flachen Hierarchien unabhängig von Standort oder Position, immer ein offenes Ohr für Fragen und Probleme. An jedem Standort der itfactum begegnen sich alle, ob Chef, Auszubildender, Vertrieb, Systemadministrator oder Personalabteilung, etc. mit Respekt.
Nach kürzlichen Personalentscheidungen läuft es wieder Rund.
Vorher gab es einige kommunikative Schwierigkeiten, diese konnten allerdings gut gelöst werden.
Seit dem sehr gute Kommunikation zwischen Standorten und Unternehmensleitung.
Nach dem Umzug an den neuen Standort in Leipzig werden sich aktiv Gedanken zur kreativen Gestaltung der Büroräume gemacht.
Auch als Auszubildender erfährt man große Wertschätzung.
So wirklich schlecht finde ich nichts.
Die Kernarbeitszeit könnte etwas gelockert werden. Ist aber eher optional - da es so auch recht gut funktioniert.
Mehr Ansporn an Mitarbeiter um Verbesserungsvorschläge abzugeben. - In Richtung von kleineren Benefits. Ansonsten Möglichkeit anonym Vorschläge einzureichen.
Die Kollegen sind sehr freundlich. Man wird sehr schnell aufgenommen und integriert. Gemeinsames Mittagessen und quatschen lockert den Arbeitstag auf. Allgemein auch ein sehr humorvoller Umgang miteinander. Man kann mit den Kollegen auch viel lachen. Niemand nimmt sich selbst "zu ernst".
Regelmäßige Teamevents sind sehr spaßig und stärken den Teamzusammenhalt.
Auch wenn an vielen verschiedenen Projekten gearbeitet wird kennt man sich gut und hat viel miteinander zu tun. - Zumindest am jeweiligen Standort.
Kann ich nicht wirklich bewerten. Denke aber es bestehen gute Chancen.
Kernarbeitszeit am Standort von 09:00 - 16:00
Diese könnte meiner Meinung nach gerne noch mehr Spielraum lassen. - Ist allerdings nur eine persönliche Präferenz.
Dass eine Gleitzeit besteht ist allerdings sehr schön.
- Das Gehalt ist durchschnittlich, damit relativ gut.
- Verhandlung im Rahmen möglich.
- Vergütung kommt immer pünktlich an.
- Weihnachts-/Urlaubsgeld gibt es nicht.
Es wird sich ausreichend Zeit genommen, um in regelmäßigen Meetings die letzte Woche auszuwerten. Fehler werden verziehen.
Man wird nicht als "Kaffeeholer" oder ähnliches missbraucht, sondern in den Alltag integriert.
Während der täglichen Arbeit fallen natürlich auch Arbeiten an die recht trocken sind - gehört aber zum Job dazu. Also absolut unproblematisch.
Einsatzbereich sehr umfangreich - vom "Daily-Business" bis hin zu besonderen Aufgaben wie z.B. Umzügen (Netzwerktechnik u.Ä.).
Zum Daily-Business gehören Administration von Serversystemen, Software, Verwalten von Lizenzen, Hardware-Bestellungen, kleinere Reparaturen - alles was eben so anfällt.
Ein "Rundum-Programm" quasi. So kann viel gelernt werden.
siehe "Aufgaben/Tatigkeiten"
Es herrscht ein gegenseitiger respektvoller Umgang.
Man wird wie ein vollwertiger Mitarbeiter behandelt und von den Kollegen aufgenommen.