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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zeitverschwendung

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Auftreten gegenüber der Bewerber.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Thomas Schlüter

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für die Zeit, die Du Dir genommen hast, um eine Bewertung auf unserem Profil zu hinterlassen. Jedes Feedback gibt uns die Möglichkeit zu positiven Veränderungen.

Es ist sehr schade, dass wir einen negativen Eindruck bei Dir hinterlassen haben.
Leider können wir anhand Deiner Bewertung nicht nachvollziehen, wie es dazu gekommen ist. Denn wir freuen uns über jeden, den wir für unser Team und unser Unternehmen begeistern können!

Melde Dich gerne noch einmal persönlich bei uns, damit wir auf die Kritik näher eingehen können.

Bis dahin wünschen wir alles Gute!

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