4 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Flexible Arbeitszeit morgens von 07:00 bis 08:00 Uhr.
Die Stühle sind etwas in die Jahre gekommen. Und müssten dringend getauscht werden.
Könnte besser sein ist Ausbau fähig aber auch nicht so das es störend ist.
Macht etliches für die Umgebung politischer und im Sportlichen bereich.
Home-Office möglich mit absprachen.
Privat/Arzt Termine ohne große erklärungsnot einfach im Kalender ein Tragen
Hauptsache du kommst auf deine 40 Stunden.
Binnen kürzester zeit habe ich 3 Weiterbildungen gemacht.
Ich habe meine Gehalts Vorstellung genau so bekommen und musste nicht groß verhandeln.
Kann ich nix negatives behaupten.
Also hier miss ich sagen unter den unterschiedlichen Abteilungen herrscht ein guter zusammenhalt.
Ein recht junges Team also kann ich wenig dazu sagen.
Recht seichte Hierarchie sehr angenehm aber manchmal fehlt einer der Durchgreift.
Etwas chaotisch aber sonst gut.
Hier muss ich sagen läuft vieles nicht so wie es sollte.
Aber ich merke es wird dran gearbeitet.
Die Mitarbeiter sind kunterbunt und wenn du dich nicht blöd anstellst wirst du auch Sehr freundlich aufgenommen nach einer weile.
Sehr abwechslungsreich viel neues
Nichts.
Vetternwirtschaft; über Mitarbeiter lästern; unangemessene Kontrolle der Mitarbeiter.
Einen Firmenwagen bekommt man nur, wenn man zur Vetternwirtschaft gehört, oder signifikant Geld für das Unternehmen anschaffst.
Ah und Homeoffice können ausnahmslos alle machen, ausser die 3 (jetzt nur noch 2) Leute aus der Technik. Gibt es andere Vorteile für sie als ausgleich? NEIN!
Über die innere Politik nachdenken. Alle Mitarbeiter ins Boot holen bei Meetings.
Offenes Kommunizieren und nicht die Hälfte hinter vorgehaltener Hand.
Im Erdgeschoss auf jeden Fall vergiftet. Da wird fast jeder von einem anderen in die Pfanne gehauen.
Nach außen "HUI", nach innen XXX.
Überstunden müssen gemacht werden. Da freitags um 14:30 Uhr die Firma geschlossen wird. Also Mo. - Do. 9-10 Stunden da sein, damit du auch bloß keine Minusstunden hast.
Kannste machen. Du musst dich aber um alles selbst kümmern.
Dafür gibt es dann auch Sonderurlaub. Ob man dann besser bezahlt wird, weiß ich nicht.
Jedes Büro hält unter sich zusammen, darüber hinaus wird in die Pfanne gehauen.
Über die ältesten Kollegen wird gelästert.
Predigen was von offener Kommunikation. Erlebt habe ich eher den Mantel des Schweigens. Fehler werden dir unter die Nase gerieben, aber vorher aufzuklären, damit Fehler erst gar nicht passieren findet nicht statt.
Lärmbelastung hoch (wenn man neben einem Serverraum arbeitet, der nicht schallisoliert ist)
Im Winter ist der Arbeitsraum zu kalt. Wenn man es weitergemeldet hat, an die richtige Stelle, wird darauf nur schnippisch geantwortet, dass man mehr arbeiten solle. Dann wird einem wieder warm.
Ständige Meetings, nur die, die es schlussendlich als letzte umsetzen müssen, sind nie bei Meetings dabei.
Gehalt in der 6. Monatigen Probezeit ist geringer, als das Jahresgehalt worauf man sich geeinigt hat.
Kein Urlaubsgeld
Kein Weihnachtsgeld
27 Urlaubstage -> Die werden auch nicht mehr, selbst wenn man schon seit 2009 dort arbeitet.
Der einzige Benefit, Mineralwasser.
Das ist eine Firma, aufgebaut auf Vetternwirtschaft. Verscherze es dir mit einem, hast du gleich die ganze Familie gegen dich.
Nein. War mir aber auch nicht wichtig. Die Arbeit hatte Spaß gemacht, solange man nicht mit Kollegen konfrontiert wurden, die etwas zu sagen haben, bei denen sich die Arbeitsvorgänge monatlich änderten und dann nichts besseres zu tun hatten, als zu meckern, statt aufzuklären.
Man kann hier über alles reden.
Die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist OK, aber nicht top.
Viele Angebote zur Weiterbildung. Warum das von einigen Kollegen nicht angenommen wird, weiß ich nicht.
Der offene Umgang im Team, im persönlichen nimmt man hier auch keine Herachiestellung oder ähnliches war.
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Keine die mir einfallen würden, maximal wenn ich mich extrem anstrengen würde aber dass wäre dann schon Meckern auf hohem Niveau