Herausragender Arbeitgeber im Öffentlichen Dienst
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Themen, wenig Behördenmuff, hohe Arbeitsplatzsicherheit, sinnstiftende Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wirklich schlecht nichts, es gibt sicher Potential bei der internen wie externen Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte besser schulen, um Unsicherheiten vorab zu begegnen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm. Hilfsbereites Kollegium. Guter Support durch die Zentraleinheiten.
Image
Das Image ist schlechter als die Realität. Vor dem Hintergrund von politischen Scharmützeln in der Berliner Verwaltung sollte man das differenziert sehen.
Work-Life-Balance
Geht nicht viel besser. Durch die breiten Home Office-Möglichkeiten ist man sehr frei in der Arbeitszeitgestaltung.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier: die Möglichkeiten sind qua ÖD andere als in der sog. freien Wirtschaft. Aber sie sind da und hier gilt auch eine Holpflicht für die Mitarbeitenden.
Gehalt/Benefits
Das absolute Gehalsniveau im Öffentlichen Dienst ist sicher nicht mehr als branchendurchschnittlich. Dank des Änderungstarifvertrag ist das ITDZ aber deutlich besser gestellt als der übliche ÖD.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ITDZ veröffentlicht einen Klimabericht. Energiemanagement ist Pflichtschulung.
Kollegenzusammenhalt
Stark. Erlebe hier teamübgreifend eine gute Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich. Erfahrung wird wertgeschätzt. Ältere Kollegen sind sehr gut eingebunden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr individuell. Meine Vorgesetzten kommunizieren verlässlich und treffen nachvollziehbare Entscheidungen.
Arbeitsbedingungen
Perfekt ist es nie, aber unter dem Strich ein sehr gutes Angebot. Im Büro hat man drei Screens. Die Büroflächen sind durchaus großzügig. Kaffee ist kostenfrei.
Kommunikation
Wird gerne kritisiert. Empfinde die Top-Down-Kommunikation als sehr ordentlich.
Gleichberechtigung
Darauf wird im Öffentlichen Dienst besonders hohen Wert gelegt.
Interessante Aufgaben
Absolut. Das ITDZ ist die Herzkammer der Berliner Verwaltungsdigitalisierung.