Für Quer- oder Berufseinstieg okay, danach aber lieber schnell das Weite suchen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere.
Verbesserungsvorschläge
Bessere und vor allem GERECHTE Bezahlung nach Qualifikation, Leistung und Engagement. Und nicht mehr mehr Haare im Gesicht hat bekommt auch mehr Geld.
Gerne auch flexibler bleiben was HO betrifft. Dieser Zwang zurück ins Büro ist total überflüssig!
Und diese Springergeschichte… ja auch Mitarbeiter können Flexibilität zeigen, aber wenn andere 10 mal am Tag in drei verschiedene Projekte wechseln müssen, fragt man sich doch echt was für ein Lack im Kaffeepott war.
Firmenhandys wären auch mal ganz nett. Muss ja kein iPhone 13 Pro Max sein, aber irgendwas einfaches, was vielleicht ne kleine Datenflat hat. Die Dingr kosten doch nichts mehr.
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils noch Homeoffice, aber die Zügel werden schon wieder angelegt damit man mit der Peitsche ins Büro treiben kann. Unnötig, denn die Arbeitsleistung hat unter Homeoffice nicht gelitten, in keinem Projekt. Das bestätigen die TLs.
Kommunikation
Wie in jeder anderen Firma. Von ganz oben einmal durch jede Etage bis es dann auch bei den normalen Angestellten ankommt. Früher nur geduzt, nun möchte man wieder das siezen einführen. Richtiger Blödsinn.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt unter Gleichgesinnten ist gut. Man hilft sich wo man kann, und auch Schichttausch lässt sich untereinander regeln wenn nötig.
Work-Life-Balance
Aktuell noch 4 Sterne aufgrund von überwiegend Homeoffice bzw. Mobiles Arbeiten.
Man hat halt einfach mehr Zeit und kann entspannter in den Arbeitsalltag gehen. Leider noch, denn wie gesagt, man wird langsam wieder ins Büro geführt.
Vorgesetztenverhalten
Was soll ich sagen… Laden zum Termin ein und sind dann selbst nicht anwesend. Machen sich keine Gedanken um die Mitarbeiter. Scheffeln nur die Kohle. Die TLs sind hier noch eine Ausnahme, da sie genauso leiden müssen. Aber alle drüber sind unmöglich. Schaffen es nicht mal guten Tag zu sagen.
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht. Man wird von Projekt zu Projekt geschoben damit bloß die Zahlen stimmen. Aufgabengebiet aber immer dasselbe. Halt 1st Level Support. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gleichberechtigung
Gibt es auch nicht. Gender Pay Gap schreibt man hier ganz groß denn von Equal Pay hat man hier noch nichts gehört. Eigentlich 0 Sterne.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts zu sagen, gibt nicht viele ältere Kollegen. Hier will auch sicher keiner alt werden.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet im Schichtdienst, wobei die meisten Schichten sehr human sind und die typischen Bürozeiten abdecken. Wenn die Zahlen aber mal nicht stimmen spürt man den Atem im Nacken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro. Pro. Heizung aber auch bei milden Herbsttemperaturen an. Contra.
Insgesamt findet man hier aber ein gesundes Mittelmaß.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist halt wenig. Echt wenig. Dazu werden die Mitarbeiter ungleich bezahlt. Da kommt es schonmal vor, dass neue unqualifizierte Mitarbeiter mehr verdienen als qualifiziertes Personal mit Erfahrung. HR denkt wohl, das bekommt keiner mit. Sagt viel darüber aus was bzw. wie man über die Mitarbeiter denkt.
Image
Glaube die Rezensionen sagen alles aus.
Karriere/Weiterbildung
Sucht man vergeblich.