9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Ich bin von der ITK weg. Da bin ich froh drum.
Die Arbeitsatmosphäre ist okay. Ein paar Intrigen gibt es, meisten von den älteren Kollegen und Kolleginnen
Die ITK wird oft von den Kunden als Fußabtreter genutzt
Warum ein Stern? Zu dem Zeitpunkt als ich dort gearbeitet habe haben alle zwei Home Office Tage bekommen. Weil ich aber ein Projekt hatte habe ich nur einen bekommen. Nach dem Projekt wurde es nicht besser.
Kein Karriere möglich
Öffentlicher Dienst. Da wird man nicht reich von.
Nicht vorhanden
Es bilden sich Gruppen. Außerhalb einer Abteilung hat man schon keine Kontaktpersonen
Siehe Überschrift. Tip: Verkauft die Mitarbeiter nicht für blöd. Die Quittung hat die ITK dann bekommen von meiner Person in Schlüsselfunktion. Ich war dann schnell weg.
Nicht ganz so schlecht Arbeitsausstatung
Was nutzt die ganze Kommunikation wenn sich Vorgesetzte nicht an das vereinbarte halten. Stichwort Eingruppierung.
Nein. Befördert in z.B. Teamleitung oder Servicebereichsleitung werden zu 99 Prozent Beamte
Viele interessante Aufgaben, den Ruhm heimsen die Vorgesetzten ein weil Sie auf dem Papier die Projektleiter sind. Auch wenn sie nichts machen.
Rückhalt vom Vorgesetzten, eigenverantwortliches arbeiten
es könnte mehr dafür getan werden, für neue Stellen zu werben
faire Arbeitszeit Regelung, entsprechender Ausgleich.
Möglichkeit der Weiterbildung, leider nur bedingt auf die Stelle, könnte flexibler gestaltet werden
Gehalt eines öffentlichen Arbeitgebers
Temperaturregelung in Büros, als Sparmaßnahmen.
Hilfe und Zusammenhalt wie es sein muss
manche Entscheidungen leider nicht änderbar aufgrund von Unflexibilität durch die Kommunen.
Homeoffice möglich, eine höhere Pauschale wäre gerechter
regelmässige Teammeetings leider nur virtuell
Entfaltbarkeit und die Möglichkeit sich selbst weiterzubilden
Unabhängiges, flexibles Arbeiten.
Viele (alte) Prozesse sind eingefahren.
Leider bewegt sich die ITK eher unter dem Radar. Das sollte sich ändern, da dringend Fachpersonal benötigt wird und sich die ITK nicht verstecken muss in Sachen Arbeitnehmer-Leistungen.