Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

ITMS 
Marketing 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ITMS Marketing die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ITMS Marketing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ITMS Marketing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    57%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    57%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Im Büro herrscht ein Klima der Angst. Keiner redet miteinander. Besonders schlimm ist es oben.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr hierarchisch und unübersichtlich. Alles muss freigegeben werden und dann liegt es manchmal ewig bei der Vorgesetzten, die keinen Überblick über ihre Arbeit hat.

Bewertung lesen
2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Den einen Stern extra gibt es dafür, dass ein paar Kollegen wirklich versuchen füreinander da zu sein. Die meisten haben aber zu viel Angst auch nur Mittag zu machen. Einmal wurde ein Praktikant im Büro oben durch den Chef angeschrien und es waren sieben Leute im Raum. Alle haben so getan, als ginge es sie nichts an.

Bewertung lesen
1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird schon verlangt, dass man ungefragt weiterarbeitet, aber wenn man Grenzen setzen kann, dann ist es ein klassischer 9 to 5 Job. Überstunden werden nicht ausgezahlt und man muss darum streiten, aber dann kann man sie auch nehmen. Zeiterfassung läuft über Excel.

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn es nicht gut läuft, schreit der Chef seine Mitarbeitenden gerne auch mal an, weil er gestresst ist. Ist dann egal, ob die Arbeit gut ist oder nicht.

Bewertung lesen
4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich mochte meine beiden Kunden sehr. Man lügt sie zwar ein bisschen an, weil die hochprofessionelle Arbeit von Praktikanten erledigt wird, aber die Kunden selbst waren cool.

Bewertung lesen