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Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) Logo

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Informationssicherheit

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) in Hagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziales Miteinander und flexible Arbeitszeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personelle Situation, keine Zulagen wo sie hingehören.

Verbesserungsvorschläge

Bitte mehr Personal einstellen, man geht unter in Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt und stressig.

Image

Durchwachsen, aber von extern durchaus attraktiv.

Work-Life-Balance

Viel Homeoffice, trotzdem keine Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man die Zeit dazu findet, werden schon gute Möglichkeiten angeboten.

Gehalt/Benefits

Zu wenig für den Stressfaktor. Sonst okay für den Job. Aber deutlich weniger als in der freien Wirtschaft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird langsam besser. Ist aber noch Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft wo er kann, wenn er kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Meistens fair und gut.

Arbeitsbedingungen

Behördentypische Umgebung. Technik/Arbeitsgerät ist super.

Kommunikation

Okay

Gleichberechtigung

Absolut.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig, so ist der Job halt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Corrado

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihr ehrliches Feedback und Ihre Weiterempfehlung.

Es ist schön zu hören, dass Sie viele soziale Aspekte, wie z.B. den Kollegenzusammenhalt, das Vorgesetztenverhalten, die Gleichberechtigung oder den Umgang mit älteren Mitarbeitenden als sehr positiv hervorheben und bewerten. Viele Punkte, die auch uns sehr wichtig sind, denn ein gutes soziales Miteinander bildet in der Tat eine der wichtigsten Säulen für ein erfolgreiches Arbeitsumfeld und eine hohe Mitarbeitendenzufriedenheit.

Nichtsdestotrotz hören wir aber auch deutliche Kritikpunkte aus Ihrer Rückmeldung heraus. Ihre Erfahrungen rund um angespannte Rahmenbedingungen sensibilisieren uns, besonders angesichts der sonst durchweg als sehr positiv bewerteten Work-Life-Balance durch unsere Kolleginnen und Kollegen. Auch wenn positives Feedback meistens angenehmer ist, sind dies genau die Punkte, die uns helfen, nochmal genauer hinzuschauen. Umso mehr interessieren uns Ihre persönlichen Erfahrungen.

Wenn Sie sich dazu austauschen möchten, melden Sie sich gerne, z.B. per E-Mail an verena.corrado@it.nrw.de

Viele Grüße
Verena Corrado
- Personalgewinnung -

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.