68 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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68 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ITW Fastener Products GmbH in Enkenbach-Alsenborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Mitarbeiter und es werden immer weniger bei gleichem Arbeitspensum.
Arbeitsatmosphäre
Zu TRW Zeiten sehr gut. Seit der ITW Übernahme nicht mehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden entlassen
Kommunikation
Kann besser sein.
Gleichberechtigung
Frauen verdienen weniger, wie fast überall.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Nur der Umsatz zählt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ITW Fastener Products GmbH in Enkenbach-Alsenborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nichts Kündigungswelle läuft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur der Umsatz zählt
Menschen sind nur Nummern
Verbesserungsvorschläge
Beratungsresistent!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten bei ITW
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ITW Fastener Products GmbH in Creglingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrat kümmert sich um die Arbeiter den Vorgesetzten ist aber egal was der Betriebsrat sagt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung in der Produktion nahe zu unmöglich.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung für alle ermöglichen gegebenen falls mit den Problem vorgesetzten sprechen und wenn nötig austauschen.
Karriere/Weiterbildung
In der Produktion sind die Vorgesetzten meiner Meinung nach gegen Weiterbildung da sie niemanden haben wollen der über ihnen Steht. Auf die Art wer weniger kann wie ich macht mir meinen Job nicht streitig.
Vorgesetztenverhalten
Nur leere Versprechungen niemand kümmert sich um die Anliegen der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Mann fragt sich vor lauter Arbeit wo das Leben bleibt
Gleichberechtigung
Wer sich bei den Vorgesetzten einschleimt wird bevorzugt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wer sich nicht nur bemüht sondern Leistung zeigt, wird auch gesehen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ITW Fastener Products GmbH in Creglingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskompetenzen schulen.
Fachkompetenzen schulen.
Marketing/Image stärken.
Arbeitsatmosphäre
Bei mir gut. Liegt an den Führungskräften. Andere Abteilungen andere Führungsstile.
Image
Da diese Portal generell zum "Frust-Abbau" genutzt werden und sich schlechte Nachrichten 10x mehr verbreiten als gute. Ist das Gesamt-Image schlechter als es der Wirklichkeit entspricht.
Work-Life-Balance
Wenn man etwas erreichen möchte - müssen andere Sachen nun mal hinten anstehen. Man kann das aber gerne selbst entscheiden, wie viel man sich persönlich zumutet. Man kann auch "nur arbeiten gehen"....
Karriere/Weiterbildung
DEFINITIV !
Gehalt/Benefits
Gehalt aufgrund des Standortes durchschnittlich bis unterdurchschnittlich.
Sozialleistungen entsprechend. ABER: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gutscheine, Prämien,...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: stetig // Sozial: ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Noch an der Grenze zwischen Familienunternehmen und Großkonzern. Abteilungsweise unterschiedlich. Je mehr Kollegen pro Abteilung desto weniger Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Man geht auf Bedürfnisse ein, so weit es möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Anzahl der Vorgesetzten mit guter Sozialkompetenz und Fingerspitzengefühl in der Mitarbeiterführung leider zu gering.
Arbeitsbedingungen
In Fertigungsbereichen im Hochsommer schon grenzwertig. Es werden aber Zusatzpausen und kostenloses Wasser für die Mitarbeiter "spendiert".
Kommunikation
In der Regel gut - es geht auch mal was daneben.
Gleichberechtigung
Definitv JA.
Interessante Aufgaben
Industrie. Hängt von der Abteilung / dem Beruf hab. Aufgaben sind vielfältig daher auch interessant.
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Tolle Kollegen, amerikanischer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ITW Fastener Products GmbH in Enkenbach-Alsenborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind teilweise toll. Schade, dass man dieses tolle Team dezimieren wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Sozialpolitik. Die Mitarbeiter sind für die Geschäftsführung in der USA nur Kapital und Zahlen. Jeder ist austauschbar, der nicht dauernd 150 % gibt. Auf Dauer machen der Stress und die viel zu hohe Arbeitsbelastung krank. Einige Kollegen sind seit Wochen aufgrund von Burnout krankgeschrieben und fehlen im Unternehmen. Die Arbeitsbelastung für die anderen ist dann noch höher.
Verbesserungsvorschläge
Da das Unternehmen aus den USA gesteuert wird, sind große Verbesserungen leider nicht drin. Vielleicht sollte man die Jobs aber so auslegen, dass eine einzelne Person sie auch innerhalb der Arbeitszeit schafft. Nicht jeder möchte nachts und an den Wochenenden arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Hier arbeiten ganz tolle Menschen, allerdings wird 1/3 von ihnen gekündigt. Die Atmosphäre hat was von einem Endzeit-Film. Schrecklich
Image
Das Management tut alles, um es sich mit allen OEMs zu verscherzen.
Work-Life-Balance
Was ist Life? Die Arbeitsbelastung ist so unendlich hoch, dass man seine Arbeit trotz Überstunden trotzdem nicht schafft. Es gibt Leute, die das ertragen können. Es gibt aber noch viel mehr Personen, die daran zugrunde gehen. Die werden einfach ersetzt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man alle Hobbys aufgibt und sich zu 100 % dem Beruf verschreibt, wenn man 60-80 Std./Woche arbeitet, kann man auf lange Sicht eine Karriere machen und wichtig werden.
Weiterbildung ist gewünscht und wird bezahlt.
Gehalt/Benefits
Man bekommt gutes Schmerzensgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Wort "sozial" ist in diesem amerikanischen Unternehmen nicht bekannt. Wirtschaftlichkeit vor allem!
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ganz phantastische Kollegen, aber in dieser Firmenkultur wird eine Ellenbogengesellschaft gefördert. Jeder möchte nach ganz oben und geht dafür auch über Leichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und kranke Kollegen werden einfach weggekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an. Manche sind fair, andere nicht.
Arbeitsbedingungen
- Es regnet in die Gebäude rein.
- Sehr laute Großraumbüros.
- Keine Privatsphäre.
- Ständige Kontrolle.
+ Ergonomische Stühle und Tische
+ Gute IT (wird aber wohl auch gekündigt)
Kommunikation
Wir wissen seit Monaten nicht, wer denn jetzt entlassen werden soll. Die Kollegen halten es so langsam nicht mehr aus.
Gleichberechtigung
Es gibt ein paar Frauen. In der Produktion habe ich allerdings noch keine gesehen.
Interessante Aufgaben
Geht so. Teilweise hoch ausgebildete Leute, die nur Verwaltungsarbeit leisten.
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Durchwachsen, aber eine Erfahrung wert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei ITW Fastener Products GmbH in Iserlohn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Enge Zusammenarbeit mit der Produktion
Gleitzeit-Modell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz klar sind hier Gehalt und Sozialleistungen zu nennen
Verbesserungsvorschläge
Die Besetzung von Schlüsselpositionen infrage stellen
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüro, gerade der Customer Service trägt nichts zu einer guten Stimmung bei
Work-Life-Balance
35 Stunden pro Woche und Gleitzeit
Gehalt/Benefits
US-Konzern, hier bestätigen sich alle Vorurteile.
Kollegenzusammenhalt
Sehr stark Abteilungsabhängig. Im Einkauf Top!
Vorgesetztenverhalten
Sehr stark Abteilungsabhängig. Im Einkauf Top! Über das mittlere Management hinaus allerdings fragwürdig
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude, allerdings soll wohl modernisiert werden
Kommunikation
Sehr stark Abteilungsabhängig. Im Einkauf Top!
Interessante Aufgaben
Viele Projekte
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Alles in allem ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ITW Fastener Products GmbH in Enkenbach-Alsenborn gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
es wurde noch keine Weiterbildung abgelehnt
Gehalt/Benefits
Angemessener Lohn
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird nach Lösungen gesucht die für alle Mitarbeiter ok sind
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte versuchen für alle Mitarbeiter einen guten Weg zu finden
Arbeitsbedingungen
Angespannte Situation , aber sehr Profihaft
Gleichberechtigung
Jeder darf Vorschläge machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ITW Fastener Products GmbH in Enkenbach-Alsenborn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktlicher Lohn/ Gehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kostenoptimierung rein zu Lasten der Produktionsmitarbeiter. Sämtliche Betriebsvereinbarungen zu Gunsten der Mitarbeiter wurden aufgekündigt
Karriere/Weiterbildung
So gut wie keine Schulungen, wer sich selbst nichts beibringt bleibt auf der Strecke
Gehalt/Benefits
Gruppenunfallversicherung, Direktversicherung BU/Rente, VWL/AVWL, Obstkorb - warmes Essen wurde abgeschafft, ebenso Betriebsrenten
Umgang mit älteren Kollegen
Am liebsten vor die Tür mit Abfindung
Gleichberechtigung
Frauen im Produktionsbereich ungerne gesehen, auch bei Leasing werden ausdrücklich Männer angefordert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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80/20 über alles
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei ITW Fastener Products GmbH in Enkenbach-Alsenborn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur an den Profit denken, sondern auch an die Mitarbeiter!
Die Mitarbeiter sollten ein 80er sein und kein 20er!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Personalentscheidungen überdenken!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ITW Fastener Products GmbH in Creglingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel Arbeit für zuwenig Mitarbeiter.
Arbeit wird immer mehr aber neue Mitarbeiter werden keine eingestellt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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