Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 68 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Rabatte
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
BarrierefreiDas Team, der Standort, die Menschen
Hm... fällt mir spontan nix ein
Der Kollegenzusammenhalt untereinander.
Vielseitigkeit und Agilität
Da war einfach gar nichts
Ich könnte hier jetzt einen Roman schreiben, aber ich mache mal Stichpunkte:
- Azubi ist billiger Arbeitskraft
- keinen Respekt / kein Verständnis gegenüber Azubis
- NULL Struktur
- Wurde auch als Azubi dann übergangsweise in ein Einzelbüro gesetzt... (was zum...?!)
- Keine Hilfe von IRGENDEINEM vor den Prüfungen
- Im Bereich Customer Service wurde ich nach drei Stunden Arbeit am Tag rausgeschmissen um im Versand zu helfen, anstatt mir irgendwas sinnvolles am Computer zu zeigen
- In einem Bereich ...
Umgang mit Mitarbeitern
Das der Betriebsrat von Spitzel der Geschäftsführung durchzogen ist.
Das geschönte Beurteilungen von der Geschäftsführung hier herein gestellt werden.
So gut wie alles.
Die Toiletten waren echt ekelhaft.
Keine Chance auf mehr Gehalt.
Nehmt die Kritik eurer Mitarbeitenden ernst, lernt vernüftig zu kommunizieren, stärkt den Mitarbeitenden auch mal den Rücken
Back to the roots: Intrapreneurship und kurze Wege waren immer die größte Stärke des Konzerns. Der Weg in die Konzernartigen Strukturen, die langen Wege… das schmerzt.
Keine Leute mehr Ausbilden bitte
Ernennt bitte keine Abteilungsleiter die nichts mit der Materie zu tun haben.
Der Betriebsrat soll den Beschäftigten dienen und nicht der Geschäftsführung.
Gerechte Bezahlung
Der am besten bewertete Faktor von ITW Fastener Products ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt untereinander ist ganz gut. - Vorsicht - Der Betriebsrat ist leider sehr der Geschäftsführung hörig.
in der kurzen Zeit, kein Grund zur sorge oder Beanstandung
Den Zusammenhalt unter Kollegen und im Team halte ich für herausragend. Es gibt für mich an dieser Stelle wenige Punkte, die verbessert werden können. Die Kollegen stehen füreinander ein, unterstützen sich und man trifft sich auch mal im Privaten.
In unserer Schicht kann sich jeder auf den anderen verlassen.
Geht so. Kommt drauf an, im Großen und Ganzen mäßig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ITW Fastener Products ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Hire and Fire sagt schon alles.
Der Ruf aus der Vergangenheit, welcher deutlich schlechter ist, als die aktuelle Situation, eilt dem Unternehmen in der Region leider noch voraus. Es wird einige Zeit dauern, bis sich das Image auch dahingehend verbessert, wie die Wirklichkeit innerhalb des Unternehmens ist.
ITW in Creglingen-Münster liegt mitten im Nirgendwo und ist daher nicht bekannt.
Immer noch ein guter Arbeitgeber
Da diese Portal generell zum "Frust-Abbau" genutzt werden und sich schlechte Nachrichten 10x mehr verbreiten als gute. Ist das Gesamt-Image schlechter als es der Wirklichkeit entspricht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Vergesst es
Welche Weiterbildung?
Nur das Notwendigste
Wer sich weiterentwickeln möchte und dies klar kundtut, der kann auch weiterkommen. Dies ist in manchen Fällen auch abhängig vom direkten Vorgesetzten... Meine persönlichen Erfahrungen waren sehr gut.
Durch die Dezentralisierung in der Firmenpolitik etwas schwierig. Weiterbild ist möglich...
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter fordern.
