Navigation überspringen?
  

it Watch GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche EDV / IT
Subnavigation überspringen?

it Watch GmbH Erfahrungsbericht

  • 22.Aug. 2013
  • Mitarbeiter

Kommunikation per E-Mail, Motivation gleich Null, endlose Entscheidungsprozesse

2,47

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind nie da, deshalb kann man sie auch kaum bewerten. Kommunikation findet vorwiegend per E-Mail statt. Daß das uneffektiv und nervend ist, versteht sich von selbst. Selbst wenn es über die schriftliche Kommunikation zu Mißverständnissen kommt, wird man nicht angerufen, sondern alles über E-Mail-Verteiler (!) "bearbeitet"...
Entscheidungsprozesse ziehen sich über Monate hin,
Eigene Ideen, Innovationen werden erst mal blockiert und scheinen unerwünscht...

Kommunikation

siehe Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge

  • E-Mail-Kommunikation reduzieren, öfter mal anrufen und persönlich mit Mitarbeitern sprechen statt Mißverständnisse per E-Mailverteiler breitzutreten

Pro

flexible Arbeitszeiten

Contra

Kommunikation mit Vorgesetzten (fast) ausschließlich per E-Mail, keine Motivation, endlose Entscheidungsprozesse, auch offensichtliche(!) Verbesserungen werden erstmal blockiert

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,33

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    it Watch GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    IT