Ihr Unternehmen?

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it.x 
Informationssysteme 
gmbh
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Arbeitgeber mit viel Potenzial aber vielen Baustellen.

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Zusammenarbeit und viel Spaß im Team. Man hilft sich wo man kann und findet immer Unterstützung. Fehlerkultur ist eher schwierig und die Stimmung dann sehr schlecht.

Work-Life-Balance

Es kommt immer wieder vor, dass man nach Feierabend privat angerufen wird oder private WhatsApp Nachrichten bekommt. Feierabend heißt nicht immer Feierabend. Auch im Urlaub wird man teilweise kontaktiert.

Work-Life-Balance nicht immer möglich.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Mitarbeiter bei it.x sind sehr kollegial, außerordnetlich hilfsbereit und haben immer ein offenes Ohr. Der Kollegenzusammenhalt wird groß geschrieben und auch mit Problemen findet man immer einen Ansprechpartner.

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich sehr sympathisch und immer für einen Spaß zu haben und bei Problemen / Sorgen findet man ein offenes Ohr.

Allerdings ist das Vorgesetztenverhalten leider nicht immer vorbildlich was Verantwortung, Termintreue und Zuverlässigkeit betrifft.

Kommunikation

Innerhalb des Teams wird in der Regel eine offene Kommunikation gepflegt. Manchmal gehen wichtige Infos aber auch unter da interne Abstimmungstermine nur im gewissen Rahmen geduldet sind.

Interessante Aufgaben

Dadurch dass man sehr schnell sehr eigenverantwortlich arbeitet lernt man in neuen und abwechslungsreichen Aufgaben sehr viel. Es fehlt allerdings häufig an Struktur und Organisation.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver Schaus, Geschäftsführer
Oliver SchausGeschäftsführer

Vielen Dank, dass Du Dir die Mühe eines Feedbacks gemacht hast.
Leider scheint es, dass wir keine besonders gute Zeit miteinander hatten und ich Dein Feedback zu indifferent finde, als das ich daraus etwas an das Team weitergeben könnte, um daraus etwas zu optimieren.

Dir alles Gute und viele Grüße
Oliver

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