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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IVECO West Nutzfahrzeuge die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IVECO West Nutzfahrzeuge
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IVECO West Nutzfahrzeuge
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    53%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    47%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    41%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Für die, die das Sagen haben, ist die Arbeitsatmosphäre perfekt, da sie alles so biegen und brechen, dass es denen passt.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Solange ausreichend Personal da ist bekommt man einige private Termine dazwischen.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Grüppchenbildung. Es gibt LKeute, die kommen mit jedem klar, anderen muss man die Füße küssen um akzeptiert zu werden, am Ende des Tages lästert jeder über jeden...

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

unter aller ***, hab schon einiges erlebt aber so schlimm war es noch nie

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

schlecht. Kolegen halten absichtlich Informationen zurück, damit andere Kollegen schlecht dastehen, das wirkt sich auch auf die Kundenzufriedenheit aus.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Guter Mix aus individuellen Problemstellungen und wiederkehrenden Tätigkeiten.

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