8 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Arbeitsatmosphäre
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
8 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 75%
Mehrfachbewertung
Ich arbeite gerne hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jean&Len GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten und viele Benefits
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation sollte noch optimiert werden um besser auf Ziele hinarbeiten zu können und zu priorisieren.
Arbeitsatmosphäre
Helle klimatisierte Büros und tolle Kolleginnen
Work-Life-Balance
Passt. In Absprache vieles möglich
Gehalt/Benefits
Es gibt immer Unternehmen, die mehr Gehalt zahlen aber nur wenige bei denen es auch noch Spaß macht zu arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Sehr viele Kollegen, daher kann ich nicht für alle sprechen. Innerhalb der Teams ist es aber eine starke Gemeinschaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zu anderen.
Vorgesetztenverhalten
Nett und offen und in den meisten fällen lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Top Equipment und guter Support
Kommunikation
Ist ok aber auch noch Luft nach oben
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Jean&Len GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir sind keine hervorstechenden Vorteile aufgefallen, eventuell der Obstkorb sowie einen Zuschuss für Urban Sports Club.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unstrukturierte Kommunikation, wenig professionelle Führung, hohe Arbeitsbelastung ohne Ausgleich, veraltete Prozesse und Arbeitsplätze, kaum Karrierechancen, mittelmäßiges Gehalt, oberflächliche Nachhaltigkeit.
Verbesserungsvorschläge
Strukturierte Kommunikation, klare Verantwortlichkeiten und moderne Arbeitsprozesse einführen. Mehr Wertschatzung für Mitarbeitende und realistische Work-Life-Balance.
Arbeitsatmosphäre
Eine wertschätzendere und ruhigere Arbeitsumgebung wäre wünschenswert
Image
Nach außen wirkt das Unternehmen professionell und modern, die interne Realität entspricht jedoch nicht immer dem Image.
Work-Life-Balance
Mehrarbeit wird häufig vorausgesetzt, jedoch nicht zusätzlich vergütet oder ausgeglichen. Auch bei Krankheit scheint Anwesenheit eher die Regel als die Ausnahme zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen oder klare Entwicklungsperspektiven fehlen.
Gehalt/Benefits
durchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Bereich Umwelt und soziale Verantwortung zeigt das Unternehmen mehr Schein (Marketing) als Sein.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt ist uneinheitlich.
Neben engagierten und unterstützenden Kolleg:innen gibt es auch
Verhaltensweisen, die das Vertrauen und die Offenheit im Team beeinträchtigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kolleg:innen.
Vorgesetztenverhalten
Wenig professionelle und teils persönlich geprägte Führung.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind altmodisch gehalten, es gibt keine höhenverstellbaren Schreibtische oder moderne Ausstattung. Ergonomie und Komfort könnten verbessert werden.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist verbesserungswürdig. Konflikte werden nicht immer direkt angesprochen, stattdessen entstehen informelle Gespräche über Abwesende. Teilweise ist der Ton laut und wenig respektvoll.
Gleichberechtigung
Mehr Männer in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Viele Prozesse laufen ausschließlich über Excel, was die Arbeit umständlich macht und die Fehlerquote erhöht.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen wenn man ehrlich und menschlich behandelt werden möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Jean&Len GmbH in Pfullendorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man nach Unterstützung fragt sollte man sich wenigstens darum kümmern. Da er ja auch gesetzlich dazu verpflichtet ist sich um das wohl der Mitarbeiter zu kümmern.
Arbeitsatmosphäre
Alle giften sich gegenseitig an.
Work-Life-Balance
gibt es keine.
Kollegenzusammenhalt
Von den meisten gut ein paar katastrophal.
Vorgesetztenverhalten
Meistens gut gewesen. Als ich aber nach Unterstützung fragte weil ein Kollege mich gemobbt und fertig gemacht hat, habe ich keine bekommen Unterstützung bekommen und wurde unter falschen gründen entlassen.
Kommunikation
In der Firma noch nie gut gewesen, Kommunikation wird dort klein geschrieben.
Gleichberechtigung
Gibt es absolut keine. Ein Arbeitet begrabscht Kollegen
Interessante Aufgaben
Wiederholt sich alles da man sich ständig um Dinge kümmern muss die überhaupt nicht den Aufgabenbereich betreffen. (Sonst interessiert es keinen)
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unglaublich tolles Team - Schwierige Geschäftsführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Jean&Len GmbH in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Toll mit den Kollegen, Bürohunde sind auch cool
Kollegenzusammenhalt
Super Team!
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, wenig Meetingräume
Kommunikation
Geht besser
Interessante Aufgaben
Man darf viel ausprobieren, neue Sachen probieren etc
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Junges, herzliches Team mit dem Herz am richtigen Fleck! Viel Raum für eigene Ideen und Wünsche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Jean&Len GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super IT Ausstattung mit Firmenhandy, MacBook etc. sogar ein zweiter Bildschirm für das Home Office, Hunde im Büro!, Mitarbeiterrabatte, Büro mitten in Köln mit toller Küche zum gemeinsamen kochen :)
Arbeitsatmosphäre
Alle sehr hilfsbereit und freundlich. Entspannte Arbeitsatmosphäre mit gut gelaunten Kolleg*innen :) So macht das Arbeiten Spaß!
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind 40 Std. die Woche, jedoch versüßen gemeinsame Events, Kochen in der Mittagspause und ein Drink nach Feierabend den Arbeitsalltag!
Karriere/Weiterbildung
Wird unterstützt!
Gehalt/Benefits
Für ein so junges Unternehmen werden gute Gehälter gezahlt
Kollegenzusammenhalt
Ist eigentlich immer gegeben :)
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro mitten in Köln! Wunderbare Küche zum kochen und eine tolle Terrasse machen das Büro perfekt.
Kommunikation
Gute Vernetzung per Teams - vor allem auch im Home Office. Tägliche Huddle Termine geben Einblicke in den beruflichen Alltag von allen Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Viele neue und abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben, Ideen und Wünsche werden begrüßt und gerne angenommen!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles junges Unternehmen mit viel Gestaltungsspielraum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Jean&Len GmbH in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man geht sehr gerne ins Büro, aber auch im Home Office fühlt man sich immer gut aufgehoben.
Work-Life-Balance
Junges Unternehmen, viel zu tun aber mit großem Spaß!
Arbeitsbedingungen
Großraum Büro wo es selbstverständlich auch mal lauter wird, es wird aber immer weiter daran gearbeitet die Arbeitsbedingungen so gut wie möglich zu halten.
Kommunikation
Das Unternehmen wächst noch sehr, deshalb werden Kommunikationswege immer weiter ausgebaut.
Gehalt/Benefits
Für ein junges Unternehmen sehr gerechte Gehälter, Zusatz zur Altersvorsorge, Jobticket, Job Bike
Gleichberechtigung
In den Führungsebenen sind viele Männer, aber das Unternehmen ist alles in allem stark weiblich geprägt. Internationalität wird soweit ich das in Bewerbungsprozessen mitbekommen habe gerne gesehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein Platz um sich zu entwickeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Jean & Len GmbH in Krauchenwies gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt eine sehr gute Fehlertoleranz. Einfach mal machen und Geschwindigkeit sind hier wichtig, daher werden Fehler immer toleriert. Das Team ist sehr herzlich und es fühlt sich mehr wie ein arbeiten mit Freunden an und man hat viel Spaß auf der Arbeit.
Image
Image stimmt für mich sehr überein mit dem täglichen Leben.
Work-Life-Balance
Urlaube werden schnell und unbürokratisch vereinbart und freigegeben ohne Diskussion oder lange vorausplanung. Die Arbeit kann man sich immer Selbst einteilen und es gibt vertrauensarbeitszeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist sehr viel mit Nachhaltigkeit beschäftigt und verhält sich auch intern so wie es nach außen wirkt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn du eine sinnvolle Weiterbildung kennst die dich weiterbringt wird diese in der Regel auch unterstützt. Auch innerhalb der Firma kann man sich selbst weiterentwickeln und Bildung wird unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft dem anderen. Das habe ich so noch nicht erlebt vorher. Die Kollegen halten immer zusammen und helfen einander auch wenn das bedeutet mal länger zu arbeiten oder Aufgaben zu erledigen die nicht zu den eigentlichen gehören.
Vorgesetztenverhalten
Natürlich gibt es in so einem jungen und schnellen Unternehmen immer mal Unstimmigkeiten aber diese werden schnell geklärt und mit offener Kommunikation gelöst.
Arbeitsbedingungen
Technik und Ausstattung kann teilweise selbst gewählt werden. Alles kommt fertig eingerichtet und vorbereitet. Das Büro hat alles was ein tolles Büro braucht und hat alle Annehmlichkeiten eines jungen Unternehmens dass schon aus der Start-up Phase raus ist.
Kommunikation
Open Book policy. Jeder kennt die Zahlen und es wird täglich über Erfolge oder Misserfolge informiert. Ich fühle mich immer abgeholt auch wenn es durch das Pandemie bedingte Homeoffice schwieriger geworden ist alle über alles zu informieren.
Gehalt/Benefits
Es gibt Ein Marktgerechtes Gehalt, Betriebliche Altersvorsorge, Bezuschusste Sportmitgliedschaften, Jobrad, Jobticket, immer pünktliche Zahlung, ggf. Teamreisen und feiern (Skitrip, Weihnachtsfeiern im Ausland etc. )
Gleichberechtigung
Egal ob Mann, Frau, Praktikant, Festangestellt oder nach der Schwangerschaft, jeder wird hier gleich behandelt und hat die gleichen Chancen. Je mehr Verantwortung du selbst übernehmen willst, desto mehr kannst du dir nehmen.
Interessante Aufgaben
Man hat vollen Einfluss auf die arbeitsgestaltung und wie man seinen Tag strukturiert. Es wird nie langweilig und ist immer abwechslungsreich. Jeder kann und soll seine eigenen Ideen einbringen. Man muss allerdings auch sehr selbstständig sein. Niemand sagt einem genau was man tun muss. Man wird hier wie ein Erwachsener behandelt der einen eigenen Kopf hat.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Happy!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Jean&Len GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit für Meinungen und Ideen. Außerdem mag ich die extrem flache Hierarchie. Teamarbeit wird großgeschrieben und wirklich auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter geachtet.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man etwas meckern möchte, dann ist es höchstens, dass ich mir mehr Offenheit und Flexibilität in Richtung HO wünschen würde. Ansonsten habe ich wirklich absolut nichts zu meckern und bin sehr, sehr happy.
Arbeitsatmosphäre
Fühlt sich an, als würde man mit Freunden arbeiten! Sehr angenehme und lockere Stimmung.
Work-Life-Balance
Fast perfekt. Das einzige was man sich wünschen könnte, wäre flexibler zu sein, wenn es um HO geht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird wirklich darauf geachtet mit den Produkten keinen Umweltschaden anzurichten, egal ob es um Verpackungen oder Inhaltsstoffe geht. Es ist sicher noch nicht perfekt, aber hier wird mitgedacht und wirklich überlegt wo man mit den Produkten Impact haben kann. Auch im Büro bringen alle ein Gefühl für die Umwelt mit. Es gibt kaum regelmäßige Fleischesser und die meisten kommen mit den Öffis oder dem Fahrrad zur Arbeit. Außerdem wird natürlich der Müll getrennt.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin seit anderthalb Jahren da und habe bereits eine Fortbildung machen dürfen. Sehr cool!
Kollegenzusammenhalt
Stark!
Vorgesetztenverhalten
Top. Gibt nichts zu meckern!
Arbeitsbedingungen
LapTops und Büroräume funktionieren, sind hübsch und sind absolut up-to-date! Man fühlt sich wohl. Im Kölner Büro gibt es außerdem eine Terrasse zum draußen sitzen und eine superschöne Küche in der man sich sein Mittagessen machen kann.
Kommunikation
Hier ist keiner auf den Mund gefallen und jeder traut sich zu sagen was ihr oder ihm auf dem Herzen liegt. Deswegen wird nicht lange um den heißen Brei geredet, sondern direkt Tacheles geredet!
Gehalt/Benefits
Dafür, dass das Unternehmen noch so jung ist, wird man sehr fair bezahlt. Angemessen und gute Leistung wird auch belohnt.
Interessante Aufgaben
Ich bin sehr happy und werde stets neu gefordert und gefördert. Außerdem wird hier auch ins Humankapital investiert und Fortbildungen etc. gefördert.
Image
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen