3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Jedermann Gruppe e.V Vorstellungsgespräche
Jedermann
Gruppe
e.V
Brandenburg an der Havel
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3 Bewertungen von Bewerbern
Angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2012 in Brandenburg an der Havel als Exam. Pflegekraft in der ambulanten Intensivpflege beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch war sehr professionell und lief in sehr angenehmer Atmosphäre ab. Also jeder der so ein Gespräch bei der Jedermann Gruppe vor sich hat - das läuft sehr entspannt ab!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Freundlichkeit sieht anders aus
Bewerber/inHat sich 2012 in Brandenburg an der Havel als Pflegehilfskraft beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich dort zum zweiten mal beworben. Beim ersten, sowie beim zweiten mal war man am Telefon schon sehr unfreundlich. Ich dachte vllt hätte man einen schlechten Tag. Aber weit gefehlt. Mein Eindruck hatte sich mehr als bestätigt. .
Bewerbungsfragen
- Nichts dergleichen.
- Nur was ich in meinem Leben vorher gemacht hatte.
- Keine!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ich habe eine Blindbewerbung gestartet,und einen Tag später einen Termin zum Vorstellungsgespräch.......
Bewerber/inHat sich 2012 in Brandenburg an der Havel als exam. Altenpflegerin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde sehr nett begrüsst und die Atmoshäre war sehr angenehm,mir wurde das Unternehmen vorgestellt und einen Arbeitsplatz angeboten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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