Will nicht behaupten dass die Jedermann Gruppe das beste Unternehmen ist, jedoch kenne ich kein besseres
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr und egal ob private oder dienstliche Sachen, die Tür steht immer offen
Verbesserungsvorschläge
Neue Dienst Telefone kann ich bestätigen
Arbeitsatmosphäre
Magdeburger Straße:
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und ein sehr beständiges Team. Altersmäßig durchwachsen. Sehr lobenswert, PDL‘s sich trotz Pflegekraft‘s Mangel von völlig ungeeigneten Mitarbeiter zeitnah trennen,nur so kann eine gute Versorgung für die älteren Menschen funktionieren
Image
Keine Leeren Versprechungen
Work-Life-Balance
Kann die anderen Bewertungen nicht verstehen, habe mein Frei immer bekommen (obwohl ich kein junger Mann bin) die jährliche Betriebsfeiern sind für mich persönlich ein Highlight
Karriere/Weiterbildung
Hätte ich haben können, habe mich aufgrund meines Alters persönlich dagegen entschieden
Gehalt/Benefits
SUPER!!! Durch Gespräche im Freundeskreis habe ich erfahren das ich zu den sehr gut verdienen gehöre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regelmäßige Bonus beziehungsweise Sonderzahlungen. Und gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit gibt es noch zusätzlich Bonuszahlungen
Kollegenzusammenhalt
Jeder kann sich auf denn anderen verlassen ,100% gibt es in keiner Firma
Umgang mit älteren Kollegen
Ich selbst bin einer der ältesten Mitarbeiter und erlebe das Team sehr familiär und hier wird niemand KLEIN gehalten ,egal welche Meinung er vertritt
Vorgesetztenverhalten
Prima!!! Berechtigte 5 Sterne
Arbeitsbedingungen
Alles da!
Kommunikation
Die Kommunikation ist super, man kann ein Vorschlag im Team und bei den Vorgesetzten jederzeit anbringen. Auch als Angehöriger kann man jederzeit um Hilfe bitten
Gleichberechtigung
Hab hier noch keine Unterschiede bemerkt, geschweige denn schlechte Erfahrungen gemacht
Interessante Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Arbeitsbereiche
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege/liebe Kollegin,
es freut uns wirklich, dass es dir bei uns so gut gefällt! Wie du schon sagst, setzen wir sehr auf Teamarbeit und Kommunikation, sodass jeder seine Vorschläge mit einbringen kann, um das Team und unseren Pflegedienst im Gesamten näher zusammen zu bringen und zu verbessern.
Nur, wenn es uns als Pflegedienst gelingt, ein positives Arbeitsklima zu schaffen, können wir auch die qualitative Pflege der Menschen gewährleisten, die wir betreuen.
Was deinen Vorschlag zu den neuen Diensttelefonen angeht, so geben wir diesen direkt an die zuständige Stelle weiter.
Wenn du weitere Anregungen, Meinungen etc. teilen möchtest, kannst du mich auch gerne unter redaktion@jedermann-gruppe.de kontaktieren.
Ich wünsche dir weiterhin alles Gute!
Johannes Schleicher