Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei VERLAAT Elektrotechnik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ein starkes Teamgefühl. Hier zieht jeder an einem Strang.
Auf private und persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen. Flexible Arbeitszeiten sind möglich, z. B. durch späteres Kommen oder früheres Gehen.
Ziele werden klar kommuniziert, Motivation und Unterstützung sind gegeben. Eigene Ideen und Vorschläge finden Gehör.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten zahlreiche Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und aktiv umzusetzen.
Sobald man sagt, was einem nicht wirklich gefällt, wird man sofort abgestempelt und steht unter strenger Beobachtung und man darf keinen kleinen Fehler machen ansonsten wird man direkt angeschnauzt
Moderne Arbeitsplätze mit ausreichenden Rückzugsmöglichkeiten. Ich habe mich vom ersten Tag an im Team willkommen und wertgeschätzt gefühlt. Die Atmosphäre ist familiär, offen und von einem lockeren Umgang geprägt.