Freight Forwarder Short Distance (m/w/d) / Disponent Nahverkehr (m/w/d)

Heute
Eging am See
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen

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Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Disponent:in in Transport/Verkehr/Logistik verdienen

Ø 42.500 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
32.100 €60.700 €
Was die Firma über den Job sagt

Job Req ID:  110224
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - Schenker Deutschland AG  (Road)
Standort:  Eging am See 

Für unsere Niederlassung in Eging am See/ Passau sind wir ab sofort auf der Suche nach einem Freight Forwarder (m/w/d) Short Distance / Disponent Nahverkehr (m/w/d) 

Deine Tätigkeiten
  • Disposition von Nahverkehrsfahrzeugen
  • Sicherstellung der reibungslosen Abläufe im Bereich Nahverkehr für den Klein- und Trägerfuhrpark
  • Verantwortung für das Erreichen der Zielvorgaben
  • Kontinuierliche Überwachung der Fahrzeugauslastung
  • Fahrer Abfertigung und Fahrer Annahme
  • Aufnahme und Bearbeitung von Kundenreklamationen
  • Enge Kooperation mit Schnittstellenabteilungen

Dein Profil
  • Eine Ausbildung als Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistung (m/w/d) 
  • Berufserfahrung im Bereich Disposition Nahverkehr von Vorteil
  • Geographische Kenntnisse des Einzugsgebietes
  • Durchsetzungsvermögen und gute kommunikative Fähigkeiten
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Deine Benefits
  • Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
  • Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung 
  • Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung und einen individuellen Einarbeitungsplan
  • Team: Eine umfangreiche Einarbeitung und einen individuellen Einarbeitungsplan
  • Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
  • Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
  • Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Individuelle Programme sind ebenso möglich.

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