Personalberater Engineering (m/w/d)

Heute
Regensburg
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Personalberater:in in Deutschland verdienen

Ø 50.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
31.900 €80.300 €
Was die Firma über den Job sagt
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Verbinden Sie Recruiting und Kundenbetreuung in einer ganzheitlichen Engineering-Beratung.

Wir suchen aktuell: Personalberater Engineering (m/w/d) in Regensburg

Unser Mandant ist ein international tätiger Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung und einem ganzheitlichen 360°-Ansatz für HR-Dienstleistungen. Für die Betreuung eines etablierten Industriekunden im Engineering-Umfeld suchen wir einen Personalberater (m/w/d) 360° für den Standort Regensburg.

Jetzt hier bewerben

 

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Ganzheitliche Betreuung eines bestehenden Kunden im Engineering- und technischen Umfeld
  • Verantwortung für den vollständigen Recruitingprozess von der Aufnahme des Personalbedarfs bis zur erfolgreichen Besetzung
  • Enge Abstimmung mit den Ansprechpartnern auf Kundenseite zu aktuellen und zukünftigen Personalbedarfen
  • Identifikation und Ansprache geeigneter Fachkräfte für technische und Engineering-Positionen
  • Durchführung und Steuerung von Kandidatengesprächen sowie Begleitung der Kandidaten durch den gesamten Auswahlprozess
  • Aufbau und kontinuierliche Pflege eines qualifizierten Kandidatennetzwerks im Engineering-Bereich
  • Verbindung von Recruiting, Kundenbetreuung und vertrieblicher Verantwortung innerhalb einer klassischen 360°-Personalberatung
  • Kontinuierliche Betreuung der Kundenbeziehung sowie Identifikation weiterer personeller Bedarfe innerhalb des betreuten Umfelds

Ihr Profil

  • Erfahrung in der 360°-Personaldienstleistung mit eigenständiger Verantwortung für Kunden- und Kandidatenprozesse
  • Fundierte Recruiting-Erfahrung, idealerweise mit technischem oder Engineering-Schwerpunkt
  • Sicheres Verständnis für die Anforderungen technischer Fach- und Engineering-Positionen
  • Erfahrung in der professionellen Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen
  • Vertriebsorientierte Arbeitsweise verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für nachhaltiges Recruiting
  • Fähigkeit, mehrere Recruiting- und Kundenprozesse strukturiert und eigenständig zu steuern

Wir bieten Ihnen

  • Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten.
  • Tätigkeit bei einem international aufgestellten Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung im HR-Dienstleistungsumfeld.
  • Ein ganzheitlicher 360°-Ansatz, bei dem Recruiting und Kundenbetreuung innerhalb einer Position zusammengeführt werden.
  • Zahlreiche Benefits und ungedeckelte Provisionregelung

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. 

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