Medizincontroller (m/w/d) #24693

Vor 5 Tagen
Baunatal
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Controller:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen

Ø 60.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
38.300 €91.300 €
Was die Firma über den Job sagt
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Ihre Klinik

  • Es handelt sich um moderne Akutkliniken
  • Das medizinische Leistungsspektrum umfasst die Innere Medizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Anästhesiologie, Intensivmedizin sowie ergänzende belegärztliche Fachrichtungen
  • Das Medizincontrolling unterstützt die medizinische Leistungssteuerung, die sachgerechte Kodierung und Abrechnung sowie die externe Qualitätssicherung
  • Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen medizinischen, pflegerischen und kaufmännischen Bereichen gewährleistet transparente und verlässliche Prozesse

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich
  • Sie besitzen eine abgeschlossene Weiterbildung im Medizincontrolling und mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse der stationären Abrechnungssystematik sowie Erfahrung in der selbstständigen Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen mit
  • Sie interessieren sich für die Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen zur medizinischen Leistungssteuerung

Ihre Aufgaben

  • Sie wirken beim Ausbau und bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Medizincontrollings mit
  • Sie beraten und schulen berufsgruppenübergreifende Bereiche zu den Themen Dokumentation und Kodierung
  • Sie erstellen operative Auswertungen und strategische Analysen zur medizinischen Leistungssteuerung
  • Sie steuern das MD-Management einschließlich Widerspruchs- und Klageverfahren, Dissensgesprächen sowie Verhandlungen mit den Kostenträgern

Ihre Chance

  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Umfangreiche Arbeitgeberleistungen mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Gesundheitsförderung und Corporate Benefits
  • Individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote und strukturierte fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Beschäftigungsmöglichkeiten in Voll- oder Teilzeit sowie ein kollegiales und motiviertes Arbeitsumfeld

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