Fashion Consultant (Employee on Call) JOOP! Outlet Ingolstadt (d/f/m)

Heute
Ingolstadt
Teilzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Berater:in in Textil verdienen

Ø 44.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
14.700 €81.200 €
Was die Firma über den Job sagt

Fashion Consultant (Employee on Call) JOOP! Outlet Ingolstadt (d/f/m)

ab Mai 2027
Part-time
Stores/ Outlets
Yes it is EXCITING - to work with us. We are people with Emotion and passion who strive for eXcellent results, driven by suCess and Independent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a Team, always looking for Innovative ideas in order to statisfy our coNsumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of Guts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for.

For our new JOOP! Outlet in Ingolstadt we are looking for employees who will actively shape the future of the HOLY FASHION GROUP, so apply now as
 

In the course of your varied role, you will sell our high-quality collection to our discerning customers. As a result of your personal and expert advice, your confident demeanour and your good manners, shopping in your store will become an experience. Alongside providing customers with personal advice and support, you will be responsible for the presentation of the merchandise in your section of the outlet store. In addition, you will also provide sales support to other sections, as required.

Required experience and skills:

  • Passion and enthusiasm for fashion and lifestyle
  • Excellent customer focus and a positive attitude
  • Excellent communication skills and highly developed people skills
  • Team spirit and a strong motivation to achieve

Inclusion is a given for us: We create an exciting environment where people with disabilities can develop their strengths - with individual support and equal opportunities.

Unsere Benefits:

Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken.
Events Wir nutzen gemeinsame Events, um Erfolge mit den Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zusammen zu feiern.
Mitarbeiterrabatte In unseren eigenen Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Brands.
Gute Anbindung an ÖV Durch die zentrale Lage besteht eine sehr gute Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr.
Umfassende Einarbeitung Durch unterschiedliche Onboarding-Massnahmen, wie unserem HFG-College, einem Einarbeitungsplan und Patenprogramm sorgen wir für eine optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden.
Verkaufsprämie Erreichen die Mitarbeitenden und das Team in unseren Stores und Outlets die Verkaufsziele, erhalten sie eine individuelle Verkaufsprämie als zusätzlichen Benefit.
Top Arbeitgeber In der TW Arbeitgeberstudie wurden wir unter die TOP 10 Arbeitgeber der Modebranche gewählt.
Jetzt online bewerben
Mehr Informationen und weitere spannende Jobs finden Sie unter
www.holyfashiongroup.com
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