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Quantitativer Analyst (w/m/d)

Vor 2 Tagen
Köln
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Analyst:in in Deutschland verdienen

Ø 58.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
37.700 €89.600 €
Was die Firma über den Job sagt

Was zu Ihrem Alltag gehört: Risikosteuerung und...

  • Sie validieren oder entwickeln eines unserer Risikoverfahren im Kunden- oder Eigengeschäft (z.B. Kreditportfoliomodelle, Ratingverfahren, Markt- und Immobilienrisikomodelle)

  • Sie agieren sicher in statistischen Programmiersprachen

  • Unter Verwendung finanzmathematischer Methoden ermöglichen Sie die quantitative Risikomessung in unseren Modellen

  • Sie unterstützen beim Aufbau einer automatisierten Validierungs- und Entwicklungsumgebung

  • Sie werten komplexe Bankdaten aus, auf Basis einer der größten Bankdatenpools Deutschlands

Was Sie auszeichnet: Teamgeist und...

  • ein akademischer Abschluss in Wirtschaftsmathematik oder -informatik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften (BWL / VWL) mit quantitativer Ausrichtung, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung

  • idealerweise Berufserfahrung im Risikocontrolling bzw. in der quantitativen Methodenentwicklung einer Bank oder in einem banknahen Beratungsunternehmen

  • vorzugsweise Erfahrung in der Entwicklung oder Validierung von quantitativen Modellen

  • gute Kenntnisse in einer (statistischen) Programmiersprache, z. B. in R, MATLAB, Python, Java, C++ und idealerweise Kenntnisse in der Datenauswertung mit SQL

  • kompetente Deutschkenntnisse (C1)

  • ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft sowie ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln

  • ein hohes Qualitätsbewusstsein, gepaart mit Pragmatismus und Flexibilität auf Veränderungen zu reagieren

  • Eigeninitiative, Gestaltungswille sowie Spaß an der Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen

Was Sie bei uns erwartet: Ein buntes Team aus rund 500 engagierten Kolleg*innen und ...

  • ein spannendes sowie fachlich anspruchsvolles Aufgabenumfeld, mit agilen Methoden und interdisziplinärer Zusammenarbeit

  • ein internes Onboarding-Konzept

  • individuell maßgeschneiderte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowie eigenverantwortliches Lernen via LinkedIn-Learning-Plattform

  • ein vertrauensvolles und aktives Miteinander, das wir auch abseits des Schreibtischs pflegen

  • Eigenverantwortung sowie themen- und bereichsübergreifendes Arbeiten bei flexiblen Arbeitszeiten,

  • mit der Wahlmöglichkeit von max. 80 % mobiles Arbeiten, damit Arbeit und Freizeit leicht miteinander vereinbar sind, sowie der Möglichkeit von bis zu 15 Tagen remote arbeiten aus dem europäischen Ausland

  • ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum Kölns mit eigenem Fitnessbereich und Eltern-Kind-Büro

  • attraktive Zusatzleistungen wie u.a. Deutschlandticket als JobTicket, Bikeleasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betrieblicher Altersvorsorge sowie die Nutzung unseres Urban Sports Club Firmenfitness-Angebotes

  • weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage unter: Benefits | parcIT GmbH

  • und natürlich unseren Podcast 'Live bei parcIT“ | parcIT GmbH

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