parcIT

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es ist uns eine große Freude, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre so schätzt.

Besonders glücklich macht uns, dass du die interessanten Aufgaben hervorhebst - dass sich diese kontinuierlich verändern und für jeden etwas dabei ist, zeigt genau das, was uns wichtig ist. Auch dein Lob für das Teamwork und die Hilfsbereitschaft der Kolleg*innen freut uns sehr.

Deine Rückmeldung zum Umwelt- und Sozialbewusstsein nehmen wir gerne auf. Du hast recht - da geht immer mehr und wir arbeiten kontinuierlich daran. Was denkst du denn konkret, wo wir noch besser werden könnten? Deine Ideen würden uns sehr helfen, um gezielt Verbesserungen anzugehen.

Falls du Lust hast, deine Gedanken dazu zu teilen, melde dich gerne bei uns. Wir freuen uns auf den Austausch!

Herzliche Grüße
Johanna
Johanna

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten so positiv bewertest. Besonders schön ist es zu lesen, dass du das respektvolle und freudige Teamwork bei uns schätzt und alle als Ansprechpartner*innen zur Verfügung stehen.

Deine Anmerkungen zur Gleichberechtigung nehmen wir ernst. Wir verstehen uns als offenes Unternehmen mit vielen verschiedenen Persönlichkeiten und Hintergründen - bei uns sind alle willkommen und wir freuen uns über jede*n, die/der als Puzzleteil unser buntes parcIT-Mosaik vervollständigt. Die Quote der Frauen in Führungspositionen entspricht relativ genau unserem Anteil an Frauen auf Mitarbeitendenebene. Dennoch nehmen wir dein Feedback als Ansporn, auch in puncto Vielfalt weiter zu wachsen.

Zu den Weiterbildungsmöglichkeiten: Toll, dass du die vielen Schulungsangebote positiv wahrnimmst! Offene Führungspositionen veröffentlichen wir zunächst in unserem internen Stellenportal, gerade um unseren Kolleg*innen zuerst die Möglichkeit zu geben, ihren "Hut in den Ring" zu werfen. Erst wenn die Stelle intern nicht besetzt werden kann, gehen wir auch am externen Arbeitsmarkt auf die Suche. Das gilt auch für Rollen, mit denen eine Erweiterung des Verantwortungsrahmens einher geht. Komm bei Fragen gerne auf uns zu.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist!

Liebe Grüße
Johanna

Lieber ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein Feedback! Wir bedauern sehr, dass das Arbeitsverhältnis nicht zu deiner vollen Zufriedenheit verlaufen ist. Wir nehmen zur Kenntnis, dass dies deine persönliche Wahrnehmung widerspiegelt und hätten uns sehr gefreut, wenn wir mit dir frühzeitiger in den Dialog hätten einsteigen können, um deine Einwände zu verstehen und daran arbeiten zu können.

Schön zu lesen ist, dass du unsere Räumlichkeiten, Events und flexiblen Arbeitszeiten sowie das Engagement vieler Kolleginnen und Kollegen positiv hervorhebst. Auch freut es uns, dass du interessante Aufgaben und gute Arbeitsbedingungen erlebt hast.

Deine Kritikpunkte bezüglich Führungsverhalten, interner Kommunikation und Zusammenhalt nehmen wir ernst. Interessant ist für uns in diesem Zusammenhang, dass unsere Mitarbeitendenbefragung mit Great Place to Work im Herbst zum dritten Mal in Folge eine sehr hohe Zufriedenheit mit der parcIT gezeigt hat. Offenbar fühlen sich viele Kolleginnen und Kollegen wohl bei der parcIT und es ist sehr schade, dass du dies nicht durchgängig so erlebt hast.

Deine Verbesserungsvorschläge zu offener Kommunikation, präsenter Führung und schnelleren Entscheidungen sind wertvoll für uns. Falls du Interesse an einem weiteren Austausch hast, freuen wir uns über eine Kontaktaufnahme.

Herzliche Grüße
Johanna

Hallo liebe ehemalige Kollegin, hallo lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback! Es freut uns wirklich, dass du die Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt in deinem Team so positiv erlebt hast. Auch dass das Vorgesetztenverhalten, die Gleichberechtigung und unser Umgang mit älteren Mitarbeitenden bei dir gut ankommen, bedeutet uns viel.

Deine kritischen Punkte nehmen wir auf - das beschäftigt uns seht. Hinsichtlich der Arbeitsbedingungen können wir dir versichern, dass ergonomische Standards regelmäßig geprüft werden - die Bildschirme sind alle z. B. höhenverstellbar und die IT tut ihr bestes, um uns die bestmöglichen Standards für über 500 Kolleginnen und Kollegen bereitzustellen. Das Jobticket ist eine bewusste Entscheidung für die Förderung nachhaltiger und umweltfreundlicher Verkehrsmittel, gerade mit Bürolage in der Innenstadt. Autonutzung verhindern wir ganz sicher nicht zielgerichtet, fördern sie aber eben auch nicht.

Bezüglich der Gehaltsanpassungen gibt es einen klaren Prozess, der intern kommuniziert und im Intranet für alle einsehbar ist.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns als Unternehmen und Arbeitgeber weiter zu verbessern. Wenn du konkrete Vorschläge hast, wie wir das angehen können, freuen wir uns über den direkten Austausch mit dir.

Herzliche Grüße
Johanna

Es freut uns wirklich sehr, dass Du bei uns (fast) wunschlos glücklich bist – ein schöneres Feedback kann es kaum geben. 😊

Solche Rückmeldungen motivieren uns enorm und zeigen, dass wir gemeinsam auf einem guten Weg sind. Gleichzeitig nehmen wir sie auch als Ansporn, weiterhin aufmerksam zuzuhören und dran zu bleiben.

Falls Dir doch einmal etwas auffällt oder Du Ideen hast, wie wir noch besser werden können – wir freuen uns immer über den Austausch!

Viele Grüße
Katharina

Liebe*r Kollege*in,
wir freuen uns sehr über dein positives Feedback! Es ist uns ein großes Anliegen, ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohl und wertgeschätzt fühlen. Wir sind überzeugt, dass ein gutes Miteinander und gegenseitige Unterstützung die Grundlage für gemeinsamen Erfolg sind. Danke für dein Engagement und deine positive Rückmeldung – wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Katharina
Bereich Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback!

Wir freuen uns sehr, dass du deine Zeit bei uns so positiv erlebst. Es ist unser ständiges Bestreben, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Kolleginnen und Kollegen wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können.

Solltest du weitere Anregungen oder Wünsche haben, zögere bitte nicht, uns zu kontaktieren. Wir freuen uns über jedes Rückmeldung und darauf, gemeinsam die parcIT weiterzuentwickeln.

Beste Grüße
Johanna

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung und dein wertvolles Feedback. Es freut uns sehr zu hören, dass du mit vielen Aspekten der parcIT sehr zufrieden bist. Deine Rückmeldung ist für uns ein Ansporn, weiterhin unser Bestes zu geben.

Eine offene und transparente Kommunikation ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur und wir nehmen dein Feedback sehr ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere internen Kommunikationswege zu optimieren und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter stets gut informiert und eingebunden sind.

Wenn du selbst auch Ideen hast, wie wir unsere Kommunikationsprozesse noch verbessern können oder konkrete Stellschrauben im Blick hast, melde dich bitte gerne! Deine Meinung ist uns wichtig und wir möchten gemeinsam daran arbeiten, ein noch besseres Arbeitsumfeld zu schaffen.

Vielen Dank nochmals für deine Offenheit und dein Vertrauen.

Herzliche Grüße
Johanna

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen lieben Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns wirklich sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und deine Arbeit dir Spaß macht.

Dein Lob ist ein klarer Ansporn für uns, weiterhin ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld mit hohen Freiheits- und Verantwortungsgraden zu schaffen.

Herzliche Grüße
Johanna