Assistenzarzt in Weiterbildung für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d)
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Assistenzärztin / Assistenzarzt in Deutschland verdienen
Referenznummer: 7063
Gesellschaft: Krankenhaus Marienstift gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Manfred Hilscher, Tel.:
Eintrittsdatum: ab sofort
Vertragsart: Befristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 20-40 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe A I.
Ganz gleich wohin die Reise geht: Die Krankenhaus Marienstift gGmbH möchte als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein. Es gehört seit 1870 zur DNA der Stadt und ist wesentlich in die regionalen Versorgungsprozesse eingebunden. Das Krankenhaus befindet sich im Wachstum und verfügt derzeit über 147 Planbetten in den Kliniken für Innere Medizin und Gastroenterologie, Palliativmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie mit zertifiziertem Hernienzentrum, Plastische, Ästhetische und Handchirurgie mit Spezialisierung auf Handfehlbildungen, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie einer HNO Belegabteilung. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.
STARTKLAR FÜR
- Geburtshilfe (ca. 1.000 Geburten ab der 36. Schwangerschaftswoche pro Jahr)
- Durchführung mikroinvasiver Chirurgie (Ovarialzysten, Hysterektomie, Karzinome)
- Urogynäkologische Diagnostik, konservative und operative Therapie
- Gynäkologische Krebschirurgie und Mamma Chirurgie
- Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
- Wir bieten die volle Weiterbildungsermächtigung für 5 Jahre
DAS HABEN SIE IM GEPÄCK
- Sie haben bereits erste Berufserfahrung in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe
- Deutsche Approbation
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)
DAS HABEN WIR IM GEPÄCK
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) A I. inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
- 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
- Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
- Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
- Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
- Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
- Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
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