2x Administrator*in Network Security / Web - Application - Firewalls und Load- Balancer

Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!

Für die Abteilung Kommunikationsdienste suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:

2x Administrator*in Network Security / Web - Application - Firewalls und Load- Balancer

(Entgeltgruppe 11 – 12 TV-L)

In unserem Fachbereich „Network & Security Operations“ dreht sich alles um Switches, Router und Firewalls. Wir kümmern uns um die Wartung, Entstörung sowie das Monitoring und Logging der Systeme und sorgen so für einen reibungslosen Betrieb des Berliner Landesnetzes und der beiden Rechenzentren des ITDZ.

Teilst du unsere Begeisterung für Technik, Digitalisierung und Netzwerksicherheit? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir laden dich ein, unser engagiertes und sympathisches Team mit deiner Expertise im Bereich Web Application Firewalls & Loadbalancing zu bereichern. Gemeinsam sichern wir nicht nur Netzwerke, sondern die digitale Zukunft der Stadt Berlin.

DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS

• Aufbau und Betrieb sowie Analyse, statistische Auswertung und Optimierung von Web-Application-Firewalls und Load-Balancern im Berliner Landesnetz

• Unterstützung bei der Anwendung und Optimierung von Methoden zur Abwehr von Angriffen

• Mitwirkung bei der Erstellung und Aktualisierung von Konzepten zur Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs und Unterstützung bei IT-Audits

• Monitoring, Diagnose und Lösung von Problemen im Bereich Netzwerksicherheit ggf. zusammen mit dem Herstellersupport

DAS BRINGST DU MIT

Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind:

• Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder gleichwertige nachgewiesene Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund langjähriger Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit

• Für das Einstiegslevel mit der EG 12 sind neben dem Studium mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung erforderlich

• Kenntnisse über Web-Application-Firewalls und Load-Balancer (idealerweise des Herstellers F5)

• Bereitschaft zur Teilnahme an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach SÜG

Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil:

• Kenntnisse über Datenschutzvorschriften und über das IT-Grundschutz-Kompendium des BSI

• Kenntnisse über Schnittstellen und Übertragungsprotokolle für LAN/WAN-Netzwerke (L2 und L3)

• Erfahrung bei der Erkennung und Analyse von Traffic-Anomalien und Schwachstellen

• Erfahrung im Umgang mit angrenzenden Technologien (z. B. HTTP-Header, Verwendung von Ciphern)

• Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein und eine hohe Team- und Organisationsfähigkeit

• Ausgeprägte Serviceorientierung und die Leidenschaft, Kunden bei der Lösung ihrer Probleme zu unterstützen

GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN:

Agile Teamarbeit

Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite.

Zukunftssicherheit

Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe.

Work-Life-Balance

30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.

Entwicklungsperspektiven

Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten.

Gesundheitsmanagement

Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.

Benefits

Außertarifliche Vergütung und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.