Zu diesem Arbeitgeber haben wir derzeit leider keine Daten. Befindest du dich im Bewerbungsprozess? Teile mit uns deine Erfahrungen!
Das könntest du laut kununu User:innen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen
Harmonisches Arbeiten mit Entwicklung
Mit rund 90 Mitarbeitenden setzen wir Maßstäbe in der interdisziplinären Betreuung unserer Mandanten. Diese sind vollständig digitalisiert und sämtliche Prozesse laufen über DATEV. Die Bandbreite reicht von mittelständischen Betrieben bis hin zu internationalen Konzernen. Große Mandate eröffnen Ihnen Gestaltungsspielräume und ermöglichen Ihnen ein vielseitiges Aufgabenfeld, darunter auch in Themen der Automatisierung.
Mögliche Weiterbildungen, inklusive FALG oder FAIT, werden vollständig übernommen.
Sie entscheiden, wann und wo Sie am produktivsten arbeiten. Kernarbeitszeiten gibt es nicht. Eine Erreichbarkeit zwischen 9 und 15 Uhr ist ausreichend. Zwei Tage Homeoffice pro Woche sind Standard, nach Einarbeitung ist auch eine Ausweitung möglich.
Darüber hinaus umfasst das Gesamtpaket ein Gesundheitsmanagement mit Zuschüssen zum Fitnessstudio sowie eine HVV-Karte und ein Jobrad-Leasing-Angebot. Entscheidend ist jedoch die Atmosphäre: flache Hierarchien und Partner, die jede Persönlichkeit im Team selbst kennen.
Wir bieten
- Gehalt: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung
- Perspektive: Zeitliche und finanzielle Unterstützung Ihrer Wunschweiterbildung
- Infrastruktur: Modern | Software Datev und Lodas | Papierloses Büro
- Work-Life-Balance: Gleitzeit ohne Kern | Mindestens 2 Tage Homeoffice pro Woche | 30 Urlaubstage
- Gesundheit: Zuschüsse zum Fitnessstudio | Gesundheitsmanagement
- Benefits: HVV-Karte | Jobrad-Leasing
Tätigkeiten
Hier gestalten Sie Ihren Aufgabenbereich nach Ihren Stärken und Interessen.
So könnte Ihr Berufsalltag beispielsweise aussehen:
- Verantwortung für die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen des eigenen Mandantenstamms
- Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungen und externe Institutionen bezüglich lohn- und gehaltsrelevanter Themen
- Gewährleistung der Einhaltung tariflicher, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften
- Bearbeitung und Durchführung von Meldungen und Bescheinigungen im Rahmen des Melde- und Bescheinigungswesens
- Unterstützung der Berufsträger bei steuerrechtlichen Anfragen und Anliegen
Berufserfahrung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit mehrjähriger Erfahrung in einer Kanzlei
- Hohes Maß an Eigeninitiative und analytischen Fähigkeiten
- Sympathisches und mandantenorientiertes Auftreten und Freude am Arbeiten im Team
Ihre Ansprechpartnerin
Haben Sie Fragen oder möchten mehr erfahren?
Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir über https://www.firstchoice-consulting.de/schmidt-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an!
Jennifer Schmidt
📱 0174 3924491 – auch WhatsApp
✉️ schmidt@firstchoice-consulting.de
Bewerbungsprozess
Unser Prozess ist bewusst schlank und transparent gestaltet:
- Erstgespräch per Video oder Telefon (30 bis 45 Minuten), um Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele zu besprechen
- Vorstellung passender Arbeitgeber, abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil
- Unterstützung bei strategischer Prozessführung und Vertragsverhandlungen, falls gewünscht
- Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Ende der Probezeit
Ähnliche Jobs, die dich interessieren könnten
